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公司為員工提供完善的薪酬結(jié)構(gòu)，富有挑戰(zhàn)性的薪酬水平和福利保障體系：

1、年終獎(jiǎng)金（根據(jù)每年整體盈利情況及團(tuán)隊(duì)年度業(yè)績(jī)而定）；

2、績(jī)效獎(jiǎng)金和項(xiàng)目利潤(rùn)分紅；

3、六險(xiǎn)一金（增加重特大疾病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)）；

4、每年員工體檢；

5、上班時(shí)間：9：30-12：00，14：00-18:30 (5天7小時(shí)工作制)；

6、一群年輕有活力的團(tuán)隊(duì)，帥哥美女多，工作氛圍棒棒的~~

7、不定期的戶外拓展或團(tuán)隊(duì)旅游（每年至少1次旅游，國(guó)內(nèi)或國(guó)外由大家來定~！）；

8、重大傳統(tǒng)節(jié)日和員工生日均有禮金或禮品發(fā)放以及節(jié)日party；

9、每周2次下午茶，零食飲料時(shí)刻有~；