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沈陽機床股份有限公司
  目前總得分:51.60 目前票數(shù):0  
所屬行業(yè): 機電機械
所屬地區(qū): 遼寧
企業(yè)宣言: 公司遵循“精密可靠、誠信服務、顧客滿意、持續(xù)改進、爭創(chuàng)品牌”的質(zhì)量方針,堅持“立足高精, 發(fā)展數(shù)控,擴張大型,成線配套”的產(chǎn)品發(fā)展方向,竭誠為廣大用戶提供精良的制造裝備和優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務,致力成為中國高精度外圓磨床、數(shù)控外圓磨床、超精加工設備制造商的第一品牌。
是中國規(guī)模最大的綜合性車床制造廠和國家級數(shù)控機床開發(fā)制造基地。投產(chǎn)至今已累計為國內(nèi)外制造業(yè)提供二十余萬臺金切機床,產(chǎn)品遍布全國三十多個省市和自治區(qū),遠銷六十多個國家和地區(qū),并以一流的品質(zhì)著稱。   九十年代初工廠以雄厚的實力組建了一個現(xiàn)代化的新廠區(qū),并裝備了一系列現(xiàn)代化加工設備,從而使工廠產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和質(zhì)量實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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