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廣西理文林業(yè)科技發(fā)展公司
  目前總得分:0.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 農(nóng)林牧漁
所屬地區(qū): 廣西
企業(yè)宣言: 理文公司在不斷發(fā)展擴(kuò)大的同時(shí),非常注重環(huán)境保護(hù),對(duì)廢紙的利用率超過90%,是目前國(guó)際上廢紙利用率最高的企業(yè)
理文集團(tuán)為大型的國(guó)際化企業(yè),在香港設(shè)有兩間上市公司,分別是“理文造紙有限公司(股份編號(hào):02314)”及“理文集團(tuán)有限公司(股份編號(hào):00746)”,市值超過400億港元,員工萬(wàn)余人。業(yè)務(wù)范圍包括造紙、制漿、手袋、箱包、電子、紙品及化工等行業(yè)。理文公司于1975年在香港創(chuàng)辦至今,現(xiàn)已在中國(guó)廣東東莞市、廣西梧州市、江蘇常熟市、海南省瓊海市、重慶市及越南胡志明市、美國(guó)加利福尼亞州設(shè)有多間工廠,還在美國(guó)、歐洲及澳門等地設(shè)有辦事處及原料采購(gòu)中心;其中理文造紙有限公司主要產(chǎn)品為包裝用牛皮箱板紙及瓦楞芯紙,現(xiàn)總年產(chǎn)量310萬(wàn)噸紙及60萬(wàn)噸木漿(2008年中期紙產(chǎn)品將達(dá)到470萬(wàn)噸),是世界上同類產(chǎn)品最大的生產(chǎn)廠商,亦是國(guó)際型的林漿紙一體化企業(yè)。為發(fā)展多元化業(yè)務(wù),理文造紙有限公司在廣西壯族自治區(qū)梧州市投資籌建大型的林漿紙一體化項(xiàng)目,于2006年9月成立廣西理文林業(yè)科技發(fā)展有限公司,并將建立國(guó)際上最先進(jìn)的育苗基地和科研中心,建設(shè)大型的速豐原料林基地以及木漿廠和高檔紙生產(chǎn)項(xiàng)目。 理文公司在不斷發(fā)展擴(kuò)大的同時(shí),非常注重環(huán)境保護(hù),對(duì)廢紙的利用率超過90%,是目前國(guó)際上廢紙利用率最高的企業(yè)。同時(shí),我們的生產(chǎn)過程亦嚴(yán)格按照國(guó)際環(huán)境保護(hù)管理體系要求執(zhí)行,節(jié)約能源、清潔生產(chǎn),在2004年初通過ISO14000及ISO9000認(rèn)證,是國(guó)內(nèi)同業(yè)首家獲得國(guó)際環(huán)境保護(hù)認(rèn)證的企業(yè)。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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