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1、 協(xié)助工程公司經(jīng)理完成年度經(jīng)營計劃；
2、 協(xié)助工程公司經(jīng)理主持園林工程項目日常經(jīng)營工作，負責對園林景觀工程現(xiàn)場、園林養(yǎng)護的質(zhì)量與進度實施管理，確保工程質(zhì)量、養(yǎng)護的質(zhì)量滿足設(shè)計和顧客要求，帶領(lǐng)所轄團隊全面完成集團下達的各項工作指標；
3、 協(xié)助工程公司經(jīng)理協(xié)調(diào)好公司與集團公司各部門、公司與各子公司之間的關(guān)系，做好子公司項目部的合理組建，使之達到最優(yōu)組合；
4、 負責重點工程的施工管理。負責組織、監(jiān)督和指導公司工程質(zhì)量管理、進度情況；負責審核公司的資金使用、費用開支、成本核算及財務(wù)預算方案；
5、 能承擔相應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展、業(yè)務(wù)溝通以及工程款項回收等工作。
職位要求
1、5年以上工程相關(guān)管理經(jīng)驗，具有建造師或造價師執(zhí)業(yè)資格證書；
2、在大中型綠化工程或相應(yīng)的土建項目擔任施工管理崗位，熟悉硬質(zhì)景觀、景觀亮化、苗木綠化等園林景觀設(shè)計及施工管理，熟悉園林景觀植物的市場行情，有豐富的綠化工程洽談、投標、組織施工管理經(jīng)驗，了解園林綠化項目的市場、設(shè)計、施工等系列工作，具備較強的項目管理經(jīng)驗和組織協(xié)調(diào)能力；
3、熟悉園林工程、土建工程的定額，并能獨立做出工程預決算；
4、具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力；出色的人際交往能力和敏銳的洞察力；
5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。

職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO

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