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崗位職責(zé)：
1. 大專以上學(xué)歷，最好是管理專業(yè)畢業(yè)，在制造業(yè)或相關(guān)行業(yè)有5年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃；
3、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化、流程化；
4、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度；
5、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施；
6、開(kāi)展企業(yè)形象宣傳活動(dòng)；
7、按時(shí)提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告；
8、指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作；
9、對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行；
10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作；
11、熟悉業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能；
12、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力，有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源；
13、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力；
14、較強(qiáng)的綜合分析能力和駕駛?cè)值哪芰Γ軌蛟诠ぷ髦羞M(jìn)行公司經(jīng)營(yíng)管理的局部開(kāi)創(chuàng)性嘗試；
15、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
工資待遇：5000元/月以上。

職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO

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