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職位描述：
1.負(fù)責(zé)資源儲(chǔ)量管理、礦山規(guī)劃和開(kāi)采計(jì)劃、保有資源儲(chǔ)量管理工作等；
2.負(fù)責(zé)地質(zhì)勘查管理工作，組織編制并實(shí)施年度探礦（生產(chǎn)探礦、深邊部找礦）計(jì)劃、采礦貧化率和損失率計(jì)算管理、礦產(chǎn)資源綜合利用管理、組織實(shí)施專項(xiàng)勘查工作等；
3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施數(shù)字化礦山建設(shè)、收集地質(zhì)情報(bào)和科研管理 ；
4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)測(cè)繪工作；參與礦山開(kāi)拓采礦設(shè)計(jì)會(huì)審和礦山采出礦管理工作；協(xié)助總工程師做好本單位礦山技術(shù)管理等工作。
任職要求：
1.40歲以下，大專及以上學(xué)歷；
2.有色金屬類地質(zhì)、采礦、選礦等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，地質(zhì)勘察、采礦、選礦專業(yè)或相近專業(yè)高級(jí)工程師職稱（或者獲得以上專業(yè)工程師工作多年也可）；
3.具有三年以上礦業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷，有礦山管理經(jīng)驗(yàn)，或曾在礦山類相關(guān)政府部門(mén)（地質(zhì)系統(tǒng)、有色系統(tǒng)、冶金系統(tǒng)）工作。
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備靈活應(yīng)變的處事能力、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力；
5、能適應(yīng)出差工作。

職位類別： 地質(zhì)工程師/助理工程師

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