1.采礦工程專業(yè)中專及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗,具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神;
2. 有相關(guān)中級職稱者優(yōu)先;
3.專業(yè)知識扎實,實際經(jīng)驗豐富,能設(shè)計合理的采掘工作流程,能獨立從事井下的日常采礦技術(shù)工作;
4.能對采場布置的安全性、合理性及技術(shù)經(jīng)濟(jì)性能進(jìn)行準(zhǔn)確的分析、判斷;
5.根據(jù)礦山的發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計劃,編制季度、年度采掘計劃;
6.根據(jù)礦山的發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計劃,指導(dǎo)井下采掘承包單位設(shè)計合理的采掘計劃,保護(hù)礦山資源,提高出礦品質(zhì),降低損失率和貧化率;
7.對采挖區(qū)填尾礦進(jìn)行日常監(jiān)控并收集整理相關(guān)數(shù)據(jù),保證礦山長期安全運(yùn)行;
8.監(jiān)督采掘施工單位的工作質(zhì)量和工作進(jìn)度;
9.對采掘過程中存在的安全隱患提出經(jīng)濟(jì)可行的整改意見;
10.為礦山和采掘承包單位工程驗收及決算時,提供詳細(xì)的數(shù)據(jù)和意見;
11.收集地質(zhì)資料并撰寫采礦工作報告;
12.能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),身體健康,能長時間從事基層采礦工作;
13.能熟練使用CAD、MAPGIS制圖軟件者優(yōu)先。
2. 有相關(guān)中級職稱者優(yōu)先;
3.專業(yè)知識扎實,實際經(jīng)驗豐富,能設(shè)計合理的采掘工作流程,能獨立從事井下的日常采礦技術(shù)工作;
4.能對采場布置的安全性、合理性及技術(shù)經(jīng)濟(jì)性能進(jìn)行準(zhǔn)確的分析、判斷;
5.根據(jù)礦山的發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計劃,編制季度、年度采掘計劃;
6.根據(jù)礦山的發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計劃,指導(dǎo)井下采掘承包單位設(shè)計合理的采掘計劃,保護(hù)礦山資源,提高出礦品質(zhì),降低損失率和貧化率;
7.對采挖區(qū)填尾礦進(jìn)行日常監(jiān)控并收集整理相關(guān)數(shù)據(jù),保證礦山長期安全運(yùn)行;
8.監(jiān)督采掘施工單位的工作質(zhì)量和工作進(jìn)度;
9.對采掘過程中存在的安全隱患提出經(jīng)濟(jì)可行的整改意見;
10.為礦山和采掘承包單位工程驗收及決算時,提供詳細(xì)的數(shù)據(jù)和意見;
11.收集地質(zhì)資料并撰寫采礦工作報告;
12.能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),身體健康,能長時間從事基層采礦工作;
13.能熟練使用CAD、MAPGIS制圖軟件者優(yōu)先。
職位類別: 采礦工程師/技術(shù)員
舉報
采油工程師職業(yè)大全:

全選
申請職位
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14-16萬/年申請職位1、適應(yīng)礦山井下工作; 2、有中深孔采礦經(jīng)驗,能夠獨立完成中深孔礦房的設(shè)計并能負(fù)責(zé)實施; 3、負(fù)責(zé)礦山采礦工作計劃的實施,生產(chǎn)技術(shù)管理,為全面完成采礦任務(wù)提供技術(shù)上的支持; 4、組織礦山采礦..
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1.8-2.5萬/月申請職位一、主要任職資格要求: 1、采礦及相關(guān)專業(yè); 2、工作年限:采礦技術(shù)及管理工作5年以上,取得助理或中級采礦工程師職稱; 3、年齡45周歲及以下,具有一定的計算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé): 1、徹..
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1.4-1.6萬/月申請職位一、主要任職資格要求: 1、采礦及相關(guān)專業(yè); 2、工作年限:采礦技術(shù)及管理工作5年以上,取得助理或中級采礦工程師職稱; 3、年齡45周歲及以下,具有一定的計算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé): 1、貫徹..
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1.8-2.5萬/月申請職位一、主要任職資格要求: 1、采礦及相關(guān)專業(yè); 2、工作年限:采礦技術(shù)及管理工作5年以上,取得助理或中級采礦工程師職稱; 3、年齡45周歲及以下,具有一定的計算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé): 1、徹..
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18萬/年申請職位崗位職責(zé):指導(dǎo)和協(xié)調(diào)采礦作業(yè),會中深孔、大直徑深孔采礦設(shè)計,系甲方單位聘用。 任職資格:??萍耙陨蠈W(xué)歷,采礦工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)5年以上,職稱不限。具備一定的金屬礦山采礦設(shè)計工作經(jīng)驗。全..
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15-20萬/年申請職位職位描述: 一、任職要求: 1、年齡要求:50歲以下; 2、學(xué)歷與職稱要求:本科及以上學(xué)歷,采礦專業(yè)畢業(yè),持有采礦助理工程師以上職稱; 3、工作經(jīng)驗要求:3-5年以上金屬礦山采礦工作經(jīng)驗,有地下..
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1-1.4萬/月申請職位1、熟悉礦山的開采技術(shù)、井下充填、智能拋廢、開拓方法、井巷掘井、供電系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)以及礦山的地質(zhì)、設(shè)備情況; 2、參與礦山設(shè)計的審查,負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計劃或指導(dǎo)礦山編制采掘計..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)礦山采礦選礦技術(shù)工作; 2、依據(jù)地質(zhì)測量條件,合理選擇采礦選礦方法; 3、參與礦山采掘技術(shù)計劃及月度生產(chǎn)計劃編制; 4、負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量和安全管理,控制采選礦的成本; 5、完..
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22-30萬/年申請職位工作職責(zé): 1、編制年度采礦工作計劃,并報上級審批; 2、協(xié)助部門經(jīng)理定期編繪礦山圖。 3、遵照有關(guān)技術(shù)規(guī)程,協(xié)助設(shè)計工程項目圖紙、技術(shù)要求、安全措施、采場的單體設(shè)計、井巷工程支護(hù)方案等。 4..
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14-18萬/年申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采區(qū)的采礦技術(shù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行采礦技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工作制度。 2、貫徹執(zhí)行采掘技術(shù)政策,負(fù)責(zé)本礦區(qū)采礦單體設(shè)計工作,根據(jù)設(shè)計規(guī)范要求,做好數(shù)據(jù)、圖表、生產(chǎn)組織、安全措施等內(nèi)..
- 公司性質(zhì):國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):煤礦
- 所在地區(qū):山東-泰安市-肥城市
- 聯(lián)系人:翟主任
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- 郵政編碼:271600
工作地址
- 地址:山東肥城礦區(qū)招工接待辦事處