要求具備領(lǐng)導(dǎo)一個辦事處的能力，對于人員的培養(yǎng)和運營有較高的水平。對于財務(wù)、技術(shù)和產(chǎn)品的使用，均能夠熟練掌握和運用。有非常非常強的組織觀念和執(zhí)行力。知識豐富，善于營銷和溝通。德行優(yōu)秀。
職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理
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申請職位
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8-12K/月申請職位崗位職責： 1.宣貫與執(zhí)行公司營銷管理制度，確保完成公司下達的銷售指標 2.制定辦事處年度預(yù)算，包括市場推廣、渠道開發(fā)、銷售目標、人員配置、營銷費用、銷售產(chǎn)品品種比例、尾款回籠等 3.分解預(yù)算..
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8-12K/月申請職位崗位職責： 1.宣貫與執(zhí)行公司營銷管理制度，確保完成公司下達的銷售指標 2.制定辦事處年度預(yù)算，包括市場推廣、渠道開發(fā)、銷售目標、人員配置、營銷費用、銷售產(chǎn)品品種比例、尾款回籠等 3.分解預(yù)算..
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8-12K/月申請職位崗位職責： 1.宣貫與執(zhí)行公司營銷管理制度，確保完成公司下達的銷售指標 2.制定辦事處年度預(yù)算，包括市場推廣、渠道開發(fā)、銷售目標、人員配置、營銷費用、銷售產(chǎn)品品種比例、尾款回籠等 3.分解預(yù)算..
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8-12K/月申請職位崗位職責： 1.宣貫與執(zhí)行公司營銷管理制度，確保完成公司下達的銷售指標 2.制定辦事處年度預(yù)算，包括市場推廣、渠道開發(fā)、銷售目標、人員配置、營銷費用、銷售產(chǎn)品品種比例、尾款回籠等 3.分解預(yù)算..
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3.5-10K/月申請職位有3年以上建筑行業(yè)銷售經(jīng)驗、大專以上學(xué)歷，能及時融入企業(yè)文化，肯吃苦耐勞，有市場開拓創(chuàng)新精神和超強的執(zhí)行力。
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面議申請職位崗位職責：主要負責南沙轄區(qū)內(nèi)工程領(lǐng)域大客戶的開發(fā)和重大項目的運作，發(fā)掘客戶需求，提供創(chuàng)新解決方案，實現(xiàn)銷售目標，維持良好的長期合作關(guān)系。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，性別不..
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20-30/月申請職位工作內(nèi)容：1、負責辦事處日常管理，貫徹落實公司各項制度和工作要求的執(zhí)行；2、負責帶領(lǐng)區(qū)域業(yè)務(wù)團隊完成銷售目標，人員招聘及培訓(xùn)；3、維護客戶關(guān)系，按時完成回款任務(wù)和控制業(yè)務(wù)過程中的潛在分險..
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20-30W/年申請職位工作內(nèi)容：1、負責辦事處日常管理，貫徹落實公司各項制度和工作要求的執(zhí)行；2、負責帶領(lǐng)區(qū)域業(yè)務(wù)團隊完成銷售目標，人員招聘及培訓(xùn)；3、維護客戶關(guān)系，按時完成回款任務(wù)和控制業(yè)務(wù)過程中的潛在分險..
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20-30W/年申請職位工作內(nèi)容：1、負責辦事處日常管理，貫徹落實公司各項制度和工作要求的執(zhí)行；2、負責帶領(lǐng)區(qū)域業(yè)務(wù)團隊完成銷售目標，人員招聘及培訓(xùn)；3、維護客戶關(guān)系，按時完成回款任務(wù)和控制業(yè)務(wù)過程中的潛在分險..
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20-30W/年申請職位工作內(nèi)容：1、負責辦事處日常管理，貫徹落實公司各項制度和工作要求的執(zhí)行；2、負責帶領(lǐng)區(qū)域業(yè)務(wù)團隊完成銷售目標，人員招聘及培訓(xùn)；3、維護客戶關(guān)系，按時完成回款任務(wù)和控制業(yè)務(wù)過程中的潛在分險..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：吉林-四平市-鐵西區(qū)
- 聯(lián)系人：孫女士
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：136000
工作地址
- 地址：吉林省四平市鐵西區(qū)南環(huán)西路5號
