崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標(biāo)分解；
2、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)；
3、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執(zhí)行情況；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)及外聯(lián)工作；
5、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負(fù)責(zé)日常事務(wù)的審核，日常事務(wù)流程制度的制定及執(zhí)行，開展并組織公司日常工作的績效考核；
6、負(fù)責(zé)公司活動策劃、文案撰寫。
7、未盡事宜，詳見職位說明書。
任職要求：1、 28-35歲，形象氣質(zhì)好，管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、 3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。
3、 具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強的執(zhí)行力。4、工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強，有工作激情具有很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力、號召力。 5、能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。知識結(jié)構(gòu)較全面，具有一定的管理經(jīng)驗。6、 能承受較大工作壓力，善于學(xué)習(xí)。
7、 熟悉常用辦公軟件，具有一定的文字功底。。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)；
3、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執(zhí)行情況；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)及外聯(lián)工作；
5、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負(fù)責(zé)日常事務(wù)的審核，日常事務(wù)流程制度的制定及執(zhí)行，開展并組織公司日常工作的績效考核；
6、負(fù)責(zé)公司活動策劃、文案撰寫。
7、未盡事宜，詳見職位說明書。
任職要求：1、 28-35歲，形象氣質(zhì)好，管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、 3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。
3、 具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強的執(zhí)行力。4、工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強，有工作激情具有很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力、號召力。 5、能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。知識結(jié)構(gòu)較全面，具有一定的管理經(jīng)驗。6、 能承受較大工作壓力，善于學(xué)習(xí)。
7、 熟悉常用辦公軟件，具有一定的文字功底。。
職位類別： 總裁助理/總經(jīng)理助理
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