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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.全日制大專以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化，機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)電氣工程師職稱優(yōu)先；
2.能組織編制工藝文件，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和制造規(guī)范，檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，試驗(yàn)方案及操作規(guī)程等相關(guān)文件，完善公司產(chǎn)品技術(shù)資料，并貫徹執(zhí)行；解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的技術(shù)，工藝問(wèn)題，對(duì)生產(chǎn)中重大質(zhì)量事故及突發(fā)事件的原因分析，并及時(shí)上報(bào)，制定技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，并組織安排公司其它相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)，對(duì)技術(shù)部門進(jìn)行管理，組建一個(gè)高效，專業(yè)的技術(shù)隊(duì)伍；
3.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品研發(fā)，并組織實(shí)施，編制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)，提出改進(jìn)方案或建議，使產(chǎn)品不斷更新完善
4.能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力；
5.5年以上電氣成磁設(shè)備開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn)
2.能組織編制工藝文件，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和制造規(guī)范，檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，試驗(yàn)方案及操作規(guī)程等相關(guān)文件，完善公司產(chǎn)品技術(shù)資料，并貫徹執(zhí)行；解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的技術(shù)，工藝問(wèn)題，對(duì)生產(chǎn)中重大質(zhì)量事故及突發(fā)事件的原因分析，并及時(shí)上報(bào)，制定技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，并組織安排公司其它相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)，對(duì)技術(shù)部門進(jìn)行管理，組建一個(gè)高效，專業(yè)的技術(shù)隊(duì)伍；
3.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品研發(fā)，并組織實(shí)施，編制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)，提出改進(jìn)方案或建議，使產(chǎn)品不斷更新完善
4.能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力；
5.5年以上電氣成磁設(shè)備開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn)
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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15-20K/月申請(qǐng)職位一.工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造、質(zhì)里管控、安裝施工等全過(guò)程的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、流程、工藝規(guī)范等技術(shù)文件,確保技術(shù)文件的規(guī)范化。 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)、生產(chǎn)工藝改進(jìn)、產(chǎn)品質(zhì)里..
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、建立完善商務(wù)報(bào)價(jià)及審核流程管理制度，規(guī)范公司合同簽訂流程及變更管理制度 2、根據(jù)客戶及業(yè)務(wù)需求，參與項(xiàng)目商務(wù)談判、分析及報(bào)價(jià)策略確定 3、根據(jù)項(xiàng)目要求進(jìn)行項(xiàng)目?jī)r(jià)格確定及報(bào)..
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25-40W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.為新能源技術(shù)主要負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成大型及復(fù)雜新能源項(xiàng)目，協(xié)助部長(zhǎng)分配及管控生產(chǎn)任務(wù)的消化。 2.負(fù)責(zé)新能源技術(shù)設(shè)計(jì)的質(zhì)量校審，編制相關(guān)技術(shù)規(guī)范書(shū)； 3.負(fù)責(zé)新能源對(duì)外技術(shù)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主持編制施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)施工方案及關(guān)鍵工序作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，確保技術(shù)方案科學(xué)合理、可實(shí)施性強(qiáng)； 2、監(jiān)督并指導(dǎo)各類技術(shù)文件的落地執(zhí)行，及時(shí)解決施工過(guò)程中的技術(shù)難題； 3、負(fù)..
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8-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：、負(fù)責(zé)技術(shù)、質(zhì)量管理和審查工作，制定技術(shù)規(guī)章制度，指導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成電力線路設(shè)計(jì)工作，保證設(shè)計(jì)文件的質(zhì)量。審定設(shè)計(jì)方案，解決技術(shù)問(wèn)題，參與設(shè)計(jì)水平提高和技術(shù)培訓(xùn)。協(xié)調(diào)各專業(yè)工程..
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15-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)鐵芯產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝、質(zhì)量體系建設(shè)及管理工作。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造技術(shù)管理工作。 3、培養(yǎng)成熟的、能獨(dú)擋一面的工藝設(shè)計(jì)人員。 4、及時(shí)完成相應(yīng)的技術(shù)文件、提供技術(shù)支持以及商務(wù)報(bào)..
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5-15K/月申請(qǐng)職位主持公司產(chǎn)品日常技術(shù)管理和產(chǎn)品研發(fā)工作，規(guī)劃本公司的技術(shù)發(fā)展目標(biāo)，與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)，按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成研發(fā)任務(wù)，組織與培育高績(jī)效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。 崗位要求： 1、年..
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14-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持公司的技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)性文件； 2.組織制定單位工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)，制定和實(shí)施糾正預(yù)防措施，確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，并參..
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50-60W/年申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)油變、干變、35KV及以下油浸式變壓器、整流變壓器中電磁計(jì)算的審核，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)指導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)油變、干變、35KV及以下油浸式變壓器、整流變壓器新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本的測(cè)..
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214748.3647W/年申請(qǐng)職位任職要求：電氣自動(dòng)化專業(yè)， 10年以上電力、水利水電企業(yè)電氣技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成220Kv及以下電壓等級(jí)的電力變電站、水電站設(shè)備的一、二次安裝（微機(jī)智能化監(jiān)控）、調(diào)試及電氣交接性預(yù)防試驗(yàn)..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：成套設(shè)備
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-寶安區(qū)
- 聯(lián)系人：李世紅
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：518102
工作地址
- 地址：寶安區(qū)沙井共和村富之光路第一工業(yè)區(qū)B區(qū)12棟
