崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的招生工作,熟悉了解課程特點(diǎn)特色,并能為家長提供專業(yè)的課程咨詢服務(wù);
2、維護(hù)現(xiàn)有學(xué)生家長客戶,做好口碑客戶宣傳;
3、負(fù)責(zé)學(xué)員簽訂報(bào)名合同,落實(shí)報(bào)名交款工作;
4、對周邊小區(qū)進(jìn)行客戶開發(fā),定期舉辦招生活動,完成教學(xué)中心招生任務(wù);
5、根據(jù)公司的活動要求,制定活動策劃創(chuàng)意并編寫文案;
6、配合市場部進(jìn)行活動準(zhǔn)備與執(zhí)行;
7、配合公司進(jìn)行品牌建設(shè)和宣傳工作;
8、協(xié)助主管進(jìn)行銷售渠道的開發(fā),比如:私立學(xué)校,其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu),制作靈活的銷售方案;
9、根據(jù)公司的市場戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)各片區(qū)的市場拓展、招商銷售以及維護(hù)客戶關(guān)系,完成招商推廣。
任職要求:
1、有1-3年的市場經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、大專以上學(xué)歷;
3、有國內(nèi)大區(qū)營銷經(jīng)歷優(yōu)先,熱愛教育事業(yè)
工作時(shí)間:朝九晚五點(diǎn)半,周末單休,享法定節(jié)假日。
培訓(xùn):公司提供入職、在崗和晉升培訓(xùn),全方位帶領(lǐng)員工快速掌握工作要領(lǐng)。
透明晉升渠道:公司鼓勵員工多方面發(fā)展,在橫向和縱向(專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān))能夠提供匹配其職業(yè)發(fā)展的多種機(jī)會,管理崗位、分公司崗位優(yōu)先內(nèi)部競聘,公平公正。
2017,我們需要人才,期待你的來電!
1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的招生工作,熟悉了解課程特點(diǎn)特色,并能為家長提供專業(yè)的課程咨詢服務(wù);
2、維護(hù)現(xiàn)有學(xué)生家長客戶,做好口碑客戶宣傳;
3、負(fù)責(zé)學(xué)員簽訂報(bào)名合同,落實(shí)報(bào)名交款工作;
4、對周邊小區(qū)進(jìn)行客戶開發(fā),定期舉辦招生活動,完成教學(xué)中心招生任務(wù);
5、根據(jù)公司的活動要求,制定活動策劃創(chuàng)意并編寫文案;
6、配合市場部進(jìn)行活動準(zhǔn)備與執(zhí)行;
7、配合公司進(jìn)行品牌建設(shè)和宣傳工作;
8、協(xié)助主管進(jìn)行銷售渠道的開發(fā),比如:私立學(xué)校,其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu),制作靈活的銷售方案;
9、根據(jù)公司的市場戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)各片區(qū)的市場拓展、招商銷售以及維護(hù)客戶關(guān)系,完成招商推廣。
任職要求:
1、有1-3年的市場經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、大專以上學(xué)歷;
3、有國內(nèi)大區(qū)營銷經(jīng)歷優(yōu)先,熱愛教育事業(yè)
工作時(shí)間:朝九晚五點(diǎn)半,周末單休,享法定節(jié)假日。
培訓(xùn):公司提供入職、在崗和晉升培訓(xùn),全方位帶領(lǐng)員工快速掌握工作要領(lǐng)。
透明晉升渠道:公司鼓勵員工多方面發(fā)展,在橫向和縱向(專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān))能夠提供匹配其職業(yè)發(fā)展的多種機(jī)會,管理崗位、分公司崗位優(yōu)先內(nèi)部競聘,公平公正。
2017,我們需要人才,期待你的來電!
職位類別: 市場助理/專員
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- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):培訓(xùn)院校
- 所在地區(qū):四川-成都市
- 聯(lián)系人:劉灃文
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:優(yōu)博中心302-303