崗位職責(zé)
1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃，設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點；
2、確定控制程序和必要的工裝，確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果；
4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進展，履行必要的改進措施；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制。
任職資格
1、相關(guān)行業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、3年以上質(zhì)量相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系；了解產(chǎn)品工藝流程；熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法；熟練使用辦公軟件；符合以上要求者優(yōu)先錄取。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強的分析解決問題能力；良好的團隊協(xié)作精神；
1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃，設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點；
2、確定控制程序和必要的工裝，確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果；
4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進展，履行必要的改進措施；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制。
任職資格
1、相關(guān)行業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、3年以上質(zhì)量相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系；了解產(chǎn)品工藝流程；熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法；熟練使用辦公軟件；符合以上要求者優(yōu)先錄取。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強的分析解決問題能力；良好的團隊協(xié)作精神；
職位類別： PACK工程師
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申請職位
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5-7K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督: 2、負(fù)責(zé)協(xié)助制定質(zhì)量計劃，制定改善和提高質(zhì)量的方案; 3、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析，提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批。 任..
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6-9K/月申請職位崗位描述： 1.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)控生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量方法或者流程； 2.負(fù)責(zé)提升良率，滿足產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量異常及投訴處理；維護客戶關(guān)系，滿足客戶質(zhì)量訴求；同時將客戶標(biāo)準(zhǔn)等反饋..
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6-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、管理IPQC、OQC檢驗員的日常工作及考核； 2、對新入職員工進行崗前培訓(xùn)和考核； 3、審核IPQC的檢驗報表，對有問題的記錄報表要求及時更正； 4,整理統(tǒng)計檢查報表，跟進各工序產(chǎn)品品質(zhì)異..
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5-8K/月申請職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助全面統(tǒng)籌專線品管部管理工作； 2、主導(dǎo)專線客戶審核，質(zhì)量管理體系有效運行； 3、主導(dǎo)專線的客戶服務(wù)相關(guān)工作； 4、來料質(zhì)量管控與專線相關(guān)材料的供應(yīng)商管理； 5、設(shè)計質(zhì)量評..
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7-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部體系建設(shè)及日常管理； 2、指導(dǎo)、安排品質(zhì)人員日常工作； 3、完善品質(zhì)管理體系文件資料、檢驗規(guī)范； 4、生產(chǎn)現(xiàn)場品質(zhì)異常處理，異常分析、出具解決方案。 任職資格： 1、..
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5-6K/月申請職位1負(fù)責(zé)每天產(chǎn)線首件確認(rèn)附帶首件檢驗單， 2車間品質(zhì)人員管控及品質(zhì)管控 3車間日常異常處理開異常單， 4每天出檢附帶出貨檢驗報告。 服從上級安排工作，只要有品質(zhì)工作經(jīng)驗即可，有學(xué)習(xí)能力，前期有..
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6-7K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.有做過品質(zhì)管理工作經(jīng)驗2年以上，有做過移動電源，動力電池組，藍(lán)牙耳機，或是3C數(shù)碼產(chǎn)品者優(yōu)先 2.熟悉品質(zhì)部各個崗位的檢驗流程，檢驗標(biāo)準(zhǔn)制定實施； 3.有統(tǒng)籌管理能力，能管理好品..
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江西-贛州市-信豐縣 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限贛州拓遠(yuǎn)新能源有限公司成立于2022年8月，坐落于贛州信豐5G產(chǎn)業(yè)園，致力于聚合物鋰電池行業(yè)，一期9-15K/月申請職位品質(zhì)組長職位描述： 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理、早會組織及員工出勤監(jiān)督，統(tǒng)籌日常工作任務(wù)分配與績效評估；對IPQC人員進行工作質(zhì)量與業(yè)績考核，參與部門內(nèi)人員任免、獎懲評定的審核確認(rèn)；定期評估團隊成..
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7-11K/月申請職位工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理一個團隊，確保產(chǎn)品或服務(wù)的品質(zhì)符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求。領(lǐng)導(dǎo)團隊進行日常的品質(zhì)管理工作，包括制定和修改品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、跟蹤制程進度、協(xié)調(diào)各部門的工作等。 主要職責(zé)： - ..
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3-5K/月申請職位要求：1、從事鋰電行業(yè)一年或以上，有18650型號經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉QC七大手法，辦公軟件運用熟練，會使用minitab軟件 3、具備較強的溝通能力分析能力，責(zé)任心強，效率高 工作職責(zé)：協(xié)調(diào)指導(dǎo)監(jiān)督IPQC..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-寶安區(qū)
- 聯(lián)系人：陳小姐
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工作地址
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