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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶銷售公司產(chǎn)品，完成銷售額，按時(shí)回款；
2、.負(fù)責(zé)日常的客戶接待、銷售計(jì)劃和客戶拜訪計(jì)劃，以便確定指定目標(biāo)和相應(yīng)的客戶聯(lián)系數(shù)量。
3、負(fù)責(zé)與代理商溝通,執(zhí)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與管理工作，能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)區(qū)域的任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)；進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)客戶反饋信息，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位具體要求：
1.形象良好，熱愛(ài)銷售工作，有沖勁，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力；
2.中專及其以上學(xué)歷，電氣、自動(dòng)化或相關(guān)強(qiáng)弱電專業(yè)優(yōu)先考慮，接受其他行業(yè)銷售；
3.擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，注重團(tuán)隊(duì)配合，具備有服從團(tuán)隊(duì)的意識(shí)；工作勤奮踏實(shí)，性格樂(lè)觀開(kāi)朗、吃苦耐勞;有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念，對(duì)時(shí)間緊迫的任務(wù)，自覺(jué)主動(dòng)加班；
4.通過(guò)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)掌握公司新產(chǎn)品的一般性使用操作；
5.區(qū)域：全國(guó)中大城市。
2、.負(fù)責(zé)日常的客戶接待、銷售計(jì)劃和客戶拜訪計(jì)劃，以便確定指定目標(biāo)和相應(yīng)的客戶聯(lián)系數(shù)量。
3、負(fù)責(zé)與代理商溝通,執(zhí)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與管理工作，能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)區(qū)域的任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)；進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)客戶反饋信息，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位具體要求：
1.形象良好，熱愛(ài)銷售工作，有沖勁，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力；
2.中專及其以上學(xué)歷，電氣、自動(dòng)化或相關(guān)強(qiáng)弱電專業(yè)優(yōu)先考慮，接受其他行業(yè)銷售；
3.擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，注重團(tuán)隊(duì)配合，具備有服從團(tuán)隊(duì)的意識(shí)；工作勤奮踏實(shí)，性格樂(lè)觀開(kāi)朗、吃苦耐勞;有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念，對(duì)時(shí)間緊迫的任務(wù)，自覺(jué)主動(dòng)加班；
4.通過(guò)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)掌握公司新產(chǎn)品的一般性使用操作；
5.區(qū)域：全國(guó)中大城市。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司高低壓成套設(shè)備的銷售及電力工程總包的推廣及銷售； 2、拜訪周邊地區(qū)的設(shè)計(jì)院、總包安裝公司、甲方市場(chǎng)，尋找市場(chǎng)機(jī)會(huì)。 3、通過(guò)主動(dòng)收集項(xiàng)目信息，篩選分析有效合作項(xiàng)目，開(kāi)..
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8-13K/月申請(qǐng)職位華東城市開(kāi)發(fā)，不坐班！ 崗位職責(zé) 1.發(fā)掘及跟進(jìn)客戶，及時(shí)響應(yīng)客戶需求，簽訂合同，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2.向客戶推廣公司的產(chǎn)品、解決方案和服務(wù)， 維護(hù)客情關(guān)系； 3.與各部門(mén)保持溝通及協(xié)作， 跟進(jìn)技..
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6-15W/年申請(qǐng)職位1、自動(dòng)化、電力、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、良好的項(xiàng)目分析判斷、談判和溝通能力，誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、勤奮；具有創(chuàng)新精神，敏銳的客戶意識(shí)及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、熱愛(ài)銷售工作，能獨(dú)立開(kāi)..
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6-8K/月申請(qǐng)職位主要崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)高壓電容器及成套裝置、低壓電力電容器、支撐電容器等產(chǎn)品的開(kāi)拓與維護(hù)工作，合理制定和完成銷售計(jì)劃和任務(wù)； 2、維護(hù)公司與客戶之間的合作關(guān)系，爭(zhēng)取雙贏； 3..
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10-20K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、主要負(fù)責(zé)工商業(yè)儲(chǔ)能電站的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷售業(yè)務(wù)。 2、負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)儲(chǔ)能系統(tǒng)行業(yè)的政策、法規(guī)、客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等相關(guān)市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋給公司并形成階段性市場(chǎng)分析報(bào)告，提出自己的有效建..
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4-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)銷售電力電氣設(shè)備、電力工程承接；做好市場(chǎng)開(kāi)拓和維護(hù)工作； 2.制定項(xiàng)目方案，參加招投標(biāo)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)產(chǎn)品技術(shù)推廣工作； 3.參與或指導(dǎo)設(shè)備的安裝、調(diào)試； 4.開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)、鞏固及..
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6-10K/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司總體的市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略、策略，擬定各分管區(qū)域具體的市場(chǎng)開(kāi)拓策略及年度銷售目標(biāo)； 2、分解、制定各分管區(qū)域的年度、季度、月度銷售計(jì)劃，支持公司整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的落實(shí)和完成； 3、監(jiān)督、檢..
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6-8/月申請(qǐng)職位工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)江蘇省蘇州區(qū)域內(nèi)低壓配電裝置、配電系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)等產(chǎn)品在各行業(yè)的市場(chǎng)開(kāi)拓；2、負(fù)責(zé)開(kāi)展項(xiàng)目信息掌握、跟蹤、談判、簽單等商務(wù)活動(dòng)；3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院的客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)；4、負(fù)..
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3-4K/月申請(qǐng)職位工作地區(qū)：昆山-其它 1.大專及以上文化程度，機(jī)電或電力相關(guān)專業(yè)； 2.有配電柜銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.性別、年齡不限。
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12-30W/年申請(qǐng)職位銷售總監(jiān)總經(jīng)理（崗位職責(zé)說(shuō)明及要求）： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，制定銷售計(jì)劃，開(kāi)展銷售工作，推動(dòng)并完成區(qū)域銷售指標(biāo)。2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加公司產(chǎn)品的銷售范圍。 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：江蘇-無(wú)錫市-江陰市
100%
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