全選
申請職位
-
3-6K/月申請職位職位描述1.管轄一定數(shù)量的電梯，按規(guī)定和要求做好電梯的日常保養(yǎng)計(jì)劃與維保工作，即電梯的清潔、潤滑、調(diào)整，同時(shí)發(fā)生故障時(shí)能正確判斷原因，找出故障點(diǎn)，及時(shí)修復(fù)。 2.負(fù)責(zé)各自管轄內(nèi)的電梯急修..
-
5-8K/月申請職位負(fù)責(zé)電梯維修工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
-
4-6K/月申請職位1、負(fù)責(zé)電梯的正常運(yùn)行和維修保養(yǎng)工作。 2、負(fù)責(zé)電梯及附屬設(shè)備的維修保養(yǎng)和故障檢修工作，保證 電梯的正常運(yùn)行。
-
2-4K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、機(jī)電專業(yè)中專及以上學(xué)歷; 2、編制實(shí)施保養(yǎng)周期計(jì)劃表、填寫維保記錄和急修單; 3、負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)電梯的日常保養(yǎng)和維修; 4、協(xié)助廠檢對安裝好的電梯進(jìn)行終檢，嚴(yán)格執(zhí)行電梯移交和維保交..
-
6-9K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、按公司維保工藝規(guī)范、年度保養(yǎng)計(jì)劃要求和電梯實(shí)際運(yùn)行狀況對電梯進(jìn)行保養(yǎng)維修日常保養(yǎng)、維修； 2、負(fù)責(zé)對電梯維保工藝的貫徹實(shí)施； 3、通過對維保站轄區(qū)內(nèi)電梯的保養(yǎng)維修情況的..
-
5-6K/月申請職位職位描述: 1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理完成維保部各項(xiàng)指標(biāo) 2.電梯零配件的報(bào)價(jià)、合同的擬定、跟蹤 3.每月定期收集電梯維保工作記錄、急修記錄并核實(shí)其真實(shí)性 4.負(fù)責(zé)往來函件的收、發(fā)、存及維保檔案..
-
3-6K/月申請職位由于公司發(fā)展需要，可以招聘多名沒有實(shí)際維保工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)徒。 公司根據(jù)現(xiàn)場要求學(xué)習(xí)必要的電梯維保知識技能。公司定期進(jìn)行考評，達(dá)到要求后，即可轉(zhuǎn)正為正式員工。 實(shí)習(xí)期要求如下： 1、熟悉電梯..
-
5-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、所轄區(qū)內(nèi)的電梯、扶梯進(jìn)行日常保養(yǎng)； 2、對維保電梯做及時(shí)的故障排除和維修； 3、把維保情況及時(shí)地與客戶、區(qū)域主管進(jìn)行溝通，并填寫保養(yǎng)報(bào)告； 4、協(xié)助所轄電梯維保合同的洽..
-
5-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、所轄區(qū)內(nèi)的電梯、扶梯進(jìn)行日常保養(yǎng)； 2、對維保電梯做及時(shí)的故障排除和維修； 3、把維保情況及時(shí)地與客戶、區(qū)域主管進(jìn)行溝通，并填寫保養(yǎng)報(bào)告； 4、協(xié)助所轄電梯維保合同的洽..
-
面議申請職位- 持有電梯安裝維修上崗證或電梯特種設(shè)備操作證，熟悉電梯結(jié)構(gòu)和工作原理。 - 具備至少3年的電梯維修或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解電梯安全規(guī)范和操作流程。 - 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和安全意識。 -能夠獨(dú)立完..
