1、負(fù)責(zé)公司銷售區(qū)域的籌建
2、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)，制定適合當(dāng)?shù)氐臓I銷策略和計(jì)劃，有效開拓當(dāng)?shù)厥袌觯?
3、全面負(fù)責(zé)分公司在當(dāng)?shù)氐氖袌龊献髋c宣傳，提高公司品牌在當(dāng)?shù)氐闹群托抛u(yù)度；
4、帶領(lǐng)分公司員工完成銷售指標(biāo)，并對(duì)下屬進(jìn)行有效的考核與激勵(lì)，督導(dǎo)分公司建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作；
5、督導(dǎo)公司銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行
任職要求：
1、有新組建分公司或營業(yè)部團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、具有良好的管理能力，有成型的團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先
3、具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源
4、有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、有同行業(yè)跨國公司或合資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)，制定適合當(dāng)?shù)氐臓I銷策略和計(jì)劃，有效開拓當(dāng)?shù)厥袌觯?
3、全面負(fù)責(zé)分公司在當(dāng)?shù)氐氖袌龊献髋c宣傳，提高公司品牌在當(dāng)?shù)氐闹群托抛u(yù)度；
4、帶領(lǐng)分公司員工完成銷售指標(biāo)，并對(duì)下屬進(jìn)行有效的考核與激勵(lì)，督導(dǎo)分公司建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作；
5、督導(dǎo)公司銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行
任職要求：
1、有新組建分公司或營業(yè)部團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、具有良好的管理能力，有成型的團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先
3、具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源
4、有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、有同行業(yè)跨國公司或合資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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30-80W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、了解轄區(qū)內(nèi)的市場動(dòng)態(tài)，掌握和了解項(xiàng)目信息、跟蹤項(xiàng)目狀態(tài)； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的開發(fā)、培訓(xùn)和維護(hù)； 3、制定所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，推進(jìn)渠道達(dá)成銷售目標(biāo)； 4、掌握和了解客戶的需求，并根據(jù)..
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15-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理對(duì)總部戰(zhàn)略及本地戰(zhàn)略客戶的開發(fā)和維護(hù)，包括技術(shù)交流、工廠考察、商務(wù)洽談、合同談判、投標(biāo)方案、客戶溝通的應(yīng)對(duì)支持等； 2、區(qū)域內(nèi)戰(zhàn)略客戶信息收集，了解競爭產(chǎn)品、..
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10-15W/年申請(qǐng)職位福利優(yōu)，待遇好，高提成。 主要負(fù)責(zé)本地區(qū)的臺(tái)灣遠(yuǎn)東機(jī)床設(shè)備的銷售工作 職位描述(Job Descriptions) ·機(jī)械類大型數(shù)控機(jī)床銷售經(jīng)驗(yàn)３年以上； ·良好的客戶溝通、銷售技巧； ·口頭表達(dá)能力強(qiáng)； ..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、市場開發(fā)與客戶拓展：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域（西南、西北、東北區(qū)域，可以駐地辦公）內(nèi)工業(yè)電機(jī)市場的調(diào)研與分析，制定區(qū)域市場開發(fā)計(jì)劃。 · 重點(diǎn)開發(fā)兩類客戶：OEM配套客戶：風(fēng)機(jī)廠、水泵廠..
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20-60W/年申請(qǐng)職位職位描述： 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理； 負(fù)責(zé)區(qū)域公司機(jī)床的市場開發(fā)和銷售，實(shí)現(xiàn)公司設(shè)定的目標(biāo)； 保證公司機(jī)床的市場覆蓋率和滲透率； 處理規(guī)定區(qū)域內(nèi)的客戶關(guān)系，包括客戶支持、客戶跟進(jìn)及客..
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20-60W/年申請(qǐng)職位職位描述： 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理； 負(fù)責(zé)區(qū)域公司機(jī)床的市場開發(fā)和銷售，實(shí)現(xiàn)公司設(shè)定的目標(biāo)； 保證公司機(jī)床的市場覆蓋率和滲透率； 處理規(guī)定區(qū)域內(nèi)的客戶關(guān)系，包括客戶支持、客戶跟進(jìn)及客..
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10-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期戰(zhàn)略實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理，確保完成銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤目標(biāo)； 3、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點(diǎn)銷售..
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5-8K/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： (1)負(fù)責(zé)大區(qū)客戶的開發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通； (2)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的洽談、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作； (3)規(guī)劃并完善行業(yè)目標(biāo)客戶群的拓展策劃，負(fù)責(zé)完成預(yù)期銷售目標(biāo)； (4)收集市場信息，制定..
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4-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、代理商管理開發(fā) 2、樣板工程客戶開發(fā) 崗位要求： 1、一年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2、有代理商開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn) 3、有高端項(xiàng)目開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn) 4、有售服經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)用知識(shí)者優(yōu)先考慮
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4-10K/月申請(qǐng)職位新理念、新產(chǎn)品、新市場、新客戶，新機(jī)遇 工資面議，年薪8-10萬
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：山東-濟(jì)南市
- 聯(lián)系人：畢
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：山東省濟(jì)南市萊蕪區(qū)匯河大道657號(hào)
