職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)對(duì)電梯項(xiàng)目前期土建井道勘測(cè)；
2、巡檢電梯運(yùn)行、指導(dǎo)電梯安裝及調(diào)試；
3、安裝現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督協(xié)調(diào)、解決疑難技術(shù)問題；
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷，3年以上機(jī)電技術(shù)類工作經(jīng)歷；
2、熟悉電梯設(shè)備的相關(guān)知識(shí)及電梯行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具有豐富的電梯安裝及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較好的現(xiàn)場(chǎng)溝通協(xié)調(diào)能力；
4、身體健康，有責(zé)任心，專業(yè)技術(shù)上追求上進(jìn)；
5、能適應(yīng)出差。
1、負(fù)責(zé)對(duì)電梯項(xiàng)目前期土建井道勘測(cè)；
2、巡檢電梯運(yùn)行、指導(dǎo)電梯安裝及調(diào)試；
3、安裝現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督協(xié)調(diào)、解決疑難技術(shù)問題；
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷，3年以上機(jī)電技術(shù)類工作經(jīng)歷；
2、熟悉電梯設(shè)備的相關(guān)知識(shí)及電梯行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具有豐富的電梯安裝及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較好的現(xiàn)場(chǎng)溝通協(xié)調(diào)能力；
4、身體健康，有責(zé)任心，專業(yè)技術(shù)上追求上進(jìn)；
5、能適應(yīng)出差。
職位類別： 產(chǎn)品技術(shù)支持/技術(shù)
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申請(qǐng)職位
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4.5-6K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)維保工地的技術(shù)支持，公司主要保養(yǎng)電梯品牌有三菱、迅達(dá)、蒂森、通力、 OTIS，至少精通其中兩個(gè)品牌電梯的調(diào)試維修，大專以上學(xué)歷，有駕駛證優(yōu)先，待遇從 優(yōu)。
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5-10K/月申請(qǐng)職位職位要求： 1、機(jī)電、機(jī)械、電梯等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、三年以上電梯調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉電氣相關(guān)知識(shí)，熟悉計(jì)算機(jī)操作與應(yīng)用，較強(qiáng)的英語閱讀及書寫能力； 4、較強(qiáng)的動(dòng)手能力及處..
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8-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程支持物聯(lián)網(wǎng)報(bào)警設(shè)備的維修分析、派遣、支持、跟進(jìn)，包括： 有較強(qiáng)的故障分析能力及豐富的工地故障處理經(jīng)驗(yàn)； 負(fù)責(zé)監(jiān)控物聯(lián)網(wǎng)上線后的電/扶梯報(bào)警情況，將故障信息轉(zhuǎn)化為問..
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5-8K/月申請(qǐng)職位崗位描述： 1．負(fù)責(zé)解決電梯維保中出現(xiàn)的技術(shù)問題。 2．負(fù)責(zé)客戶技術(shù)投訴處理。 3．收集電梯技術(shù)資料，定期組織維保部開展技術(shù)培訓(xùn)與考核。 4．定期走訪維保工地，排查電梯安全隱患，總結(jié)問題，指導(dǎo)..
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10-15W/年申請(qǐng)職位1.提供售前非標(biāo)技術(shù)方案（尺寸及配置）； 2.項(xiàng)目的合同評(píng)審（圖紙、技術(shù)規(guī)格表）； 3.對(duì)分公司GAD人員的培訓(xùn)及技術(shù)支持； 4.與供應(yīng)商、CE(技術(shù)部)之間的技術(shù)溝通； 5.遵循公司制定的各級(jí)政策和流程..
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15-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1 、全程監(jiān)控試點(diǎn)項(xiàng)目 2 、對(duì)重點(diǎn)安裝工地提供調(diào)試支持 3 、對(duì)重點(diǎn)維保項(xiàng)目提供技術(shù)支持 4 、測(cè)試支持 崗位要求： 1、電氣或機(jī)械專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷 2、在電梯行業(yè)具有至..
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4-8K/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械電氣相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、對(duì)銷售部電梯、扶梯進(jìn)行技術(shù)支持； 3、熟練掌握電梯結(jié)構(gòu)及運(yùn)作原理，具備電梯工程管理知識(shí)和..
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7-9.5K/月申請(qǐng)職位1、年齡25歲以上； 2、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣、機(jī)械類等專業(yè)； 3、熟練電氣原理及相關(guān)專業(yè)知識(shí)的應(yīng)用； 4、從事電梯維修或調(diào)試工作3年以上；熟悉各種電梯的維修和問題處理； 5、負(fù)責(zé)電梯..
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5-10K/月申請(qǐng)職位1. 基本要求： （1） 電梯安裝、維修、檢驗(yàn)等相關(guān)工作從業(yè)5年及以上； （2） 熟悉電梯土建勘測(cè)，機(jī)械、電氣安裝，調(diào)試，維修； （3） 熟悉電梯相關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范，能夠獨(dú)立熟練完成電梯安裝檢..
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8-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電梯布置圖及土建圖設(shè)計(jì)、校對(duì)，并繪制相關(guān)圖紙； 2、負(fù)責(zé)非標(biāo)設(shè)計(jì)方案咨詢，非標(biāo)報(bào)價(jià)； 3、負(fù)責(zé)合同中技術(shù)技術(shù)規(guī)格表評(píng)審及相關(guān)表單維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)銷售所需相關(guān)技術(shù)表單制定及維..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：中外合資
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：浙江-湖州市-南潯區(qū)
- 聯(lián)系人：人力資源部
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：313009
工作地址
- 地址：浙江省湖州南潯區(qū)聯(lián)誼西路88號(hào)（南潯電梯產(chǎn)業(yè)園）
