崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的導(dǎo)入評估稽核，必要時，并對AVL廠商進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo)、績效評估等，以促使供應(yīng)商持續(xù)提高來料品質(zhì)；
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商每月品質(zhì)質(zhì)量的等級評定（以每月評分表對評定為C級與D級的供應(yīng)商發(fā)出8D報告追蹤改善及現(xiàn)場指導(dǎo)改善）；
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常來料異常的處理與跟進(jìn)（以8D報告追蹤改善對策及效果確認(rèn)）；
4、負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)規(guī)范（SIP））等相關(guān)文件的制定及更新，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線物料異常的處理及跟進(jìn)改善；
5、負(fù)責(zé)IQC組長、IQC檢驗(yàn)人員的日常管理（工作安排、人員考勤、績效考評等）；
任職資格：
1、具有大專及以上學(xué)歷，年齡28歲以上；
2、3年以上制造企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉線束產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、品質(zhì)管控點(diǎn)；
4、熟悉供應(yīng)商的管理，具備評估、審核供應(yīng)商導(dǎo)入的能力；
5、熟悉8D、TS16949質(zhì)量五大手冊（SPC、APQP、PPAP、MSA、FMEA）等質(zhì)量管理工具；
6、熟悉ROHS2.0以及REACH相關(guān)要求，并能夠制定物料環(huán)保測試管控方案；
1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的導(dǎo)入評估稽核，必要時，并對AVL廠商進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo)、績效評估等，以促使供應(yīng)商持續(xù)提高來料品質(zhì)；
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商每月品質(zhì)質(zhì)量的等級評定（以每月評分表對評定為C級與D級的供應(yīng)商發(fā)出8D報告追蹤改善及現(xiàn)場指導(dǎo)改善）；
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常來料異常的處理與跟進(jìn)（以8D報告追蹤改善對策及效果確認(rèn)）；
4、負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)規(guī)范（SIP））等相關(guān)文件的制定及更新，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線物料異常的處理及跟進(jìn)改善；
5、負(fù)責(zé)IQC組長、IQC檢驗(yàn)人員的日常管理（工作安排、人員考勤、績效考評等）；
任職資格：
1、具有大專及以上學(xué)歷，年齡28歲以上；
2、3年以上制造企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉線束產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、品質(zhì)管控點(diǎn)；
4、熟悉供應(yīng)商的管理，具備評估、審核供應(yīng)商導(dǎo)入的能力；
5、熟悉8D、TS16949質(zhì)量五大手冊（SPC、APQP、PPAP、MSA、FMEA）等質(zhì)量管理工具；
6、熟悉ROHS2.0以及REACH相關(guān)要求，并能夠制定物料環(huán)保測試管控方案；
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
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申請職位
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6-10K/月申請職位招聘要求： 1、大專學(xué)歷，兩年以上電子/汽車電子SQE供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉ISO9001、IATF16949體系運(yùn)作及能制定相應(yīng)的文件、規(guī)范 崗位職責(zé)： 1.供應(yīng)商質(zhì)量績效管理； 2.新材料性能符合性..
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20-30W/年申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)材料從NPI至量產(chǎn)段供應(yīng)商品質(zhì)管控 2.項(xiàng)目各階段物料質(zhì)量評審與總結(jié) 3.負(fù)責(zé)IQC、產(chǎn)線、客戶端投訴物料問題的響應(yīng)及處理，8D/MCAR的跟進(jìn)和改善措施的推動 4.新供應(yīng)商審核及現(xiàn)..
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6-10K/月申請職位1.SQE負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量，在進(jìn)料檢驗(yàn)、生產(chǎn)過程檢驗(yàn)、客戶抱怨等，只要是由于供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的，都要及時反饋供應(yīng)商要求其改善。 2.進(jìn)料檢驗(yàn)，對供應(yīng)商來料異常的處理，..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.供應(yīng)商管理，異常確認(rèn)、追蹤； 2.供應(yīng)商質(zhì)量異常定期檢討； 3.供應(yīng)商現(xiàn)場審核； 4.供應(yīng)商異常問題統(tǒng)計、分析； 招聘要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.有cable產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
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面議申請職位工作職責(zé)： 1、處理進(jìn)料檢驗(yàn)處的物料不合格； 2、處理因零部件問題造成的產(chǎn)線投訴； 3、定期對來料質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計分析，針對存在的問題組織采取必要的糾正和預(yù)防措施； 4、定期對來料供應(yīng)商進(jìn)行審..
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10-15K/月申請職位任職要求： 大專以上學(xué)歷，電子、機(jī)械、自動化、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3年以上汽車或者機(jī)械電子制造業(yè)供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)（有相關(guān)馬達(dá)經(jīng)驗(yàn)更佳）； 英文讀寫良好； 良好的溝通能力、抗壓能力。
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8-13K/月申請職位職位名稱：SQE工程師（電子） 工作地點(diǎn)：廣東-深圳市-寶安區(qū)沙井 學(xué)歷要求：大專及以上 工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年 崗位職責(zé)（電子料） 一、供應(yīng)商質(zhì)量管理 1.主導(dǎo)電子料供應(yīng)商的現(xiàn)場評審、年度/季度..
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6K以上/月申請職位崗位職責(zé)： \"1、對供應(yīng)商的品質(zhì)體系及材料品質(zhì)進(jìn)行分析及管控； 2、負(fù)責(zé)針對不同的物料供應(yīng)商，設(shè)計合適的供應(yīng)商品質(zhì)體系審核、材料品質(zhì)控制方案； 3、針對不同物料的特點(diǎn)，設(shè)計適宜的物料品質(zhì)控制..
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6-8/月申請職位1、熟悉塑膠產(chǎn)品檢驗(yàn)及品質(zhì)管理體系/IQC運(yùn)作；2、熟悉來料檢驗(yàn)基準(zhǔn)書制作及供應(yīng)商（品質(zhì)）管理；3、溝通能力強(qiáng)，有1年以上SQE工作經(jīng)驗(yàn) 4、有辦公設(shè)備生產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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5K以上/月申請職位1.培養(yǎng)和輔導(dǎo)供應(yīng)商，推動供應(yīng)商管理能力的提升； 2.跟進(jìn)原材料質(zhì)量問題的根本原因分析與整改； 3.對IQC工作支持和輔導(dǎo)，提升內(nèi)部檢驗(yàn)和管控能力； 4.協(xié)助采購對供應(yīng)商進(jìn)行評審，協(xié)助研發(fā)對打樣物料..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-光明區(qū)
- 聯(lián)系人：白
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工作地址
- 地址：公明鎮(zhèn)馬山頭第四工業(yè)區(qū)78棟C
