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崗位職責(zé)：

1、對項(xiàng)目全方位的工作落實(shí)負(fù)責(zé)；

2、會同各職能部門對工程材料、設(shè)備進(jìn)行計劃、采購、供應(yīng)、使用和管理，控制工程成本，均衡材料占用資金比例，貫徹材料管理制度，提交材料消耗報告；

3、依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定和公司文明施工制度要求，建立安全組織機(jī)構(gòu)，制定安全制度，落實(shí)安全措施。監(jiān)督檢查安全工作執(zhí)行落實(shí)情況，查處違規(guī)、違章、違法行為，消除施工中的一切不安全因素，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目安全無事故；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目分包隊伍管理工作。

5、負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理關(guān)系的協(xié)調(diào)工作，代表項(xiàng)目部向甲方收集工程竣工驗(yàn)收資料和工程優(yōu)質(zhì)證書，按合同要求向甲方收取工程進(jìn)度款；

6、抓好項(xiàng)目生產(chǎn)計劃、施工質(zhì)量與進(jìn)度、施工費(fèi)用與成本的控制以及后勤與考勤等工作，主持項(xiàng)目生產(chǎn)例會、按生產(chǎn)例會，組織項(xiàng)目周檢和月檢等各項(xiàng)檢查工作；

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)部管理工作。

8、管理協(xié)調(diào)各工種，各施工單位的交叉施工，樹立企業(yè)形象；

9、針對職責(zé)內(nèi)容制定本部門實(shí)施細(xì)則，考核辦法，責(zé)任到人；

10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新工藝的策劃、推廣和成果總結(jié)管理工作，完成公司下達(dá)項(xiàng)目的創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新指標(biāo)任務(wù)；

11、組織按時上報項(xiàng)目月報、設(shè)備動態(tài)和項(xiàng)目形象進(jìn)度；

12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)

13、未盡事宜的處理。

任職資格：

1、從事項(xiàng)目經(jīng)理五年以上，具有高層、超高層、10萬平米以上工程施工經(jīng)歷，有獲得高獎項(xiàng)的經(jīng)歷，有一、二級建造師證、安全B證、工程師以上職稱，工民建、土木工程、工程管理專業(yè)；

2、要求具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理意識、思路清晰，領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力好，有較強(qiáng)的溝通能力，有較好的交際能力；

3、對成本的管控能力強(qiáng)，事前策劃能力與組織能力強(qiáng)；

4、進(jìn)度意識、質(zhì)量意識和安全文明意識強(qiáng)，勞務(wù)管理能力強(qiáng)；

說明：能力突出者不局限此工資范圍，可上調(diào)。

職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理

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