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地址:深圳市龍崗區(qū)平湖街道山廈社區(qū)杉坑內(nèi)環(huán)路5號(hào)—2號(hào)
全勤獎(jiǎng)
年底雙薪
五險(xiǎn)一金
包住
餐補(bǔ)
年度旅游
崗位晉升
管理規(guī)范
扁平管理
技能培訓(xùn)
生產(chǎn)經(jīng)理
12-20K/月
所屬部門:生產(chǎn)部
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-15 年
  • 更新時(shí)間: 2026-04-19
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市-龍崗區(qū)
金先生 hr
崗位職責(zé):

1. 前期對(duì)操作員的作業(yè)手法糾正和新員工培訓(xùn),使操作符合工位SOP要求;后期選拔并
培訓(xùn)組長完成工作任務(wù)。
2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)與異常處理;
3. 按生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),協(xié)調(diào)資源確保按質(zhì)、按量、按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);
4. 生產(chǎn)現(xiàn)場7S檢查管理,對(duì)產(chǎn)品制程分析及優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率。
5. 主持生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)工作。
6. 車間文件資料管理。
7. 開展安全隱患排查,定期進(jìn)行安全培訓(xùn);推進(jìn)車間班組安全管理工作,確保安全生
產(chǎn),達(dá)成安全事故0發(fā)生。
8. 通過溝通協(xié)調(diào)上級(jí)和生產(chǎn)各相關(guān)部門。
9. 監(jiān)督生產(chǎn)人員的考勤及其他規(guī)章制度的執(zhí)行,通過組織班組長日會(huì)或周會(huì),總結(jié)班
組長的工作和計(jì)劃,并傳達(dá)部門、車間紀(jì)要;實(shí)施新員工崗前培訓(xùn)及考核,努力提升
本車間班組人員綜合能力,推進(jìn)車間管理。
10. 制定各班組品質(zhì)目標(biāo)并管控班組品質(zhì)產(chǎn)出,以嚴(yán)格執(zhí)行SOP工藝流程作業(yè)的方式,
實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品綜合直通率;
11. 根據(jù)成本控制要求和目標(biāo),嚴(yán)格控制成本浪費(fèi),合理使用工具耗材,并提出合理化
成本控制建議,降低物料損耗。

任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷);
2.具有10年以上大型制造業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),電子行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.懂SMT、 PCBA制造,組裝,測(cè)試,包裝等精益生產(chǎn)模式
4.具有制程改善能力,系統(tǒng)化管理思維;
5. 熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)的運(yùn)營流程,具備品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織的能力;
6. 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
7. 有責(zé)任感且具有較高的抗壓性。

職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管

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    1、本科以上學(xué)歷,工商管理、理工科專業(yè); 2、英語可作為工作語言佳; 3、5-7年管理經(jīng)驗(yàn),3-5年管理80人 4、小型電子產(chǎn)品裝配生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),量小、多品種生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);有能力挑戰(zhàn)管理150人及多部門生產(chǎn)。..
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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):其它類
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市-龍崗區(qū)
  • 聯(lián)系人:卓先生
  • 手機(jī):
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