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材料開發(fā)工程師
15-25W/年
  • 學歷要求: 碩士及以上
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2026-04-18
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 應屆畢業(yè)生
  • 工作地區(qū): 上海-奉賢區(qū)
HR
崗位描述:1.正負極粘結(jié)劑的開發(fā)、評估、及導入
2.撰寫技術(shù)報告、專利、技術(shù)規(guī)格書、粘結(jié)劑相關(guān)的方法開發(fā)等
3.協(xié)助產(chǎn)品組解決粘結(jié)劑、配方導入及量產(chǎn)中存在的問題
任職要求:1.碩士以上學歷,高分子專業(yè)優(yōu)先
2.具有粘結(jié)劑行業(yè)或鋰電粘結(jié)劑研究經(jīng)經(jīng)驗,熟練掌握材料分析及表征方法,對技術(shù)敏感

職位類別: 正極材料工程師

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  • 電池原材料供應商開發(fā)工程師
    上海-嘉定區(qū) | 3年以上 | 學歷不限
    上??托履茉?/a>
    崗位職責: 1 負責供應商的管理和評價,負責建立一主二備多層次供應商體系 2 負責了解動鋰電原材料行業(yè)動態(tài),走勢和對未來的預判,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)和降低采購成本,定期更新供應商信息庫,編制..
  • 材料開發(fā)工程師
    廣東-東莞-大朗 | 3-5 年 | 學歷不限
    創(chuàng)明電池
    15-20K/月
    申請職位
    專業(yè): 能源、材料、化學、化工、高分子、物化等專業(yè) 工作經(jīng)驗: 研究生3年以上。本科,4年以上。 技能要求: 1、能熟練運用Excel、word、MinTab、Origin進行數(shù)據(jù)處理;熟悉AutoCAD畫圖軟件,較專業(yè)..
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    申請職位
    1、高分子材料化學相關(guān)專業(yè),或者具有從事過親疏水表面改性工作經(jīng)歷的理工科背景人員; 2、具有扣式電池組裝經(jīng)驗者優(yōu)先
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    江西云杉智能科技有限公司
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    申請職位
    崗位職責: 1、負責收集行業(yè)供應商信息; 2、負責與供應商進行技術(shù)交流; 3、建立材料數(shù)據(jù)庫; 4、負責不同材料的評估、二供材料的開發(fā)及降低BOM成本; 5、負責體系配方的開發(fā)。 任職要求: 1、本科..
  • 材料開發(fā)工程師
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    惠州贛鋒鋰電
    8-14K/月
    申請職位
    任職要求: 1、本科及以上學歷,材料學或相關(guān)化學專業(yè); 2、有二年以上數(shù)碼類電芯材料平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟悉材料體系搭配; 3、熟悉鋰離子電池的制作工藝流程,有較強的數(shù)據(jù)整理、分析與總結(jié)能力; 崗..
  • 面議
    申請職位
    崗位職責: 1、導電劑方向: 2、各類導電劑應用,極片導電配方設(shè)計,材料表征分析 3、粘結(jié)劑方向: 4、粘結(jié)劑作用機理及失效機理研究、粘結(jié)劑應用工藝開發(fā)、在材料層級和極片層級的表征評估 任職資..
  • 9-12K/月
    申請職位
    1、高分子材料化學相關(guān)專業(yè),或者具有從事過親疏水表面改性工作經(jīng)歷的理工科背景人員; 2、具有扣式電池組裝經(jīng)驗者優(yōu)先
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    惠州鋰威
    12-18K/月
    申請職位
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  • 材料開發(fā)工程師
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    惠州鋰威
    7-12K/月
    申請職位
    崗位職責: 1.負責材料或配方評估,分析總結(jié)以及量產(chǎn)導入 2.材料資源擴充 3.協(xié)助解決批量生產(chǎn)中的技術(shù)問題。 任職要求: 1.碩士學歷,1年以上一線電芯廠相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.性格開朗,溝通能力強; 3..
  • 材料開發(fā)高級工程師
    廣東-惠州市-惠城區(qū) | 2-5 年 | 學歷不限
    惠州贛鋒鋰電
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    申請職位
    任職要求: 1、本科及以上學歷,二年以上鋰離子電芯研發(fā)工作經(jīng)驗,有材料開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉鋰離子電池原材料的電化學性能、機械性能、安全性能的評估測試方法; 3、有較強的數(shù)據(jù)整理、分析..
  • 所屬行業(yè):鋰電池類
  • 所在地區(qū):上海-奉賢區(qū)
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