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扁平管理
崗位晉升
通訊補(bǔ)貼
餐補(bǔ)
交通補(bǔ)貼
包住
包吃
帶薪年假
技能培訓(xùn)
周末雙休
質(zhì)量經(jīng)理
10-14K/月
所屬部門(mén):生產(chǎn)部
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上
  • 更新時(shí)間: 2026-04-07
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-淮安市-楚州區(qū)
張女士 HR
質(zhì)量管理
崗位職責(zé):
1、熟練運(yùn)用TS16949,ISO9001,CCC安全認(rèn)證,UL認(rèn)證等體系及產(chǎn)品認(rèn)證運(yùn)作流程,建立或修編體系文件。
2、負(fù)責(zé)工藝文件轉(zhuǎn)換質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范編制,修訂。
3、檢驗(yàn)并管控原輔材料、半成品、成品。
4、熟練運(yùn)用各類(lèi)電線(xiàn)(非電力電纜類(lèi))技術(shù)標(biāo)準(zhǔn):汽車(chē)類(lèi)線(xiàn),硅橡膠線(xiàn),電子線(xiàn),新能源電纜,充電樁電纜等國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
5、熟練運(yùn)用各種試驗(yàn)設(shè)備及實(shí)驗(yàn)方法。
任職要求:
1、理工科類(lèi)、質(zhì)量管理專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。
2、工業(yè)制造業(yè)、電氣機(jī)械設(shè)備制造業(yè)5年以上,同等崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練適用辦公軟件。

職位類(lèi)別: 精益生產(chǎn)

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全選 申請(qǐng)職位
  • 質(zhì)量經(jīng)理
    上海-奉賢區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    一覽電纜獵頭
    12-15K/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí),改善公司質(zhì)量管理工作。 2、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題,對(duì)產(chǎn)品整體質(zhì)量提升、降低不良生產(chǎn)成本負(fù)責(zé); 3、合理改進(jìn)和規(guī)范檢驗(yàn)流程、及..
  • 技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理
    江蘇-泰州市 | 2-5 年 | 學(xué)歷不限
    南洋電纜集團(tuán)
    10-15K/月
    申請(qǐng)職位
    1、制定技術(shù)操作工人的崗位要求; 2、制定生產(chǎn)工藝的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提交管理者代表審核; 3、編寫(xiě)工藝文件與操作規(guī)范,組織工藝改進(jìn); 4、解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量問(wèn)題的技術(shù)分析; ..
  • 質(zhì)量經(jīng)理
    山東-濟(jì)南市 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    山東華凌電纜
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量控制部的全面管理。 2、負(fù)責(zé)完善修訂本部門(mén)管理制度、考核細(xì)則,文件記錄等。 3、負(fù)責(zé)組織本部門(mén)的宣貫培訓(xùn)等工作,根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)工作安排并傳達(dá)至..
  • 質(zhì)量部經(jīng)理
    廣西-南寧市 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    廣西縱覽線(xiàn)纜
    10-20K/月
    申請(qǐng)職位
    【崗位職責(zé)】: 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略組織制定相應(yīng)的質(zhì)量管理目標(biāo)戰(zhàn)略; 2、負(fù)責(zé)體系等相關(guān)質(zhì)量管理文件制定、實(shí)施和修改; 3、負(fù)責(zé)工廠中心內(nèi)各部門(mén)涉及質(zhì)量信息的收集、統(tǒng)計(jì)、分析及上報(bào),負(fù)責(zé)政..
  • 質(zhì)量部經(jīng)理
    上海-奉賢區(qū) | 5-10 年 | 學(xué)歷不限
    眾業(yè)通
    一、崗位職責(zé) 1. 構(gòu)建并完善質(zhì)量管理體系,確保符合ISO 9001等標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范,定期優(yōu)化改進(jìn)。 2. 制定年度質(zhì)量計(jì)劃和目標(biāo),分解至各部門(mén)崗位,跟蹤評(píng)估目標(biāo)完成情況。 3. 把控原材料和生產(chǎn)..
  • 質(zhì)量工程師/主管/經(jīng)理
    重慶-渝北區(qū) | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    宇邦汽車(chē)線(xiàn)
    1.主持質(zhì)量管理的全面工作,并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé); 2.組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行; 3.制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 4.制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司采購(gòu)..
  • 質(zhì)量經(jīng)理
    浙江-湖州市 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    華晨
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)安排及流程的運(yùn)行; 2.負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)的結(jié)果做出統(tǒng)計(jì)與分析; 3.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量日常管理; 4.負(fù)責(zé)質(zhì)量不良的分析,與生產(chǎn)、技術(shù)部門(mén)協(xié)調(diào)改善; 5.負(fù)責(zé)對(duì)公司..
  • 技術(shù)質(zhì)量部副經(jīng)理
    河南-商丘市 | 5-10 年 | 學(xué)歷不限
    河南中錄
    崗位職責(zé): 1.產(chǎn)品出廠合格率100%; 2. 質(zhì)量、安全及健康三體系審核(年審或換證)保證一次通過(guò); 3、檢測(cè)和計(jì)量?jī)x器完好率90%以上(正常設(shè)備老化原因除外); 4、每月提交一次產(chǎn)品合格率,每?jī)芍?.
  • 質(zhì)量技術(shù)經(jīng)理
    江蘇-泰州市 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    宏基環(huán)電
    1、負(fù)責(zé)公司技術(shù)文件、檢驗(yàn)規(guī)范的制定、更新,確保符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系建立,日常維護(hù),確保質(zhì)量的可追溯性。 3、負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通確定技術(shù)規(guī)格書(shū),并轉(zhuǎn)換為工藝文件指導(dǎo)生..
  • 質(zhì)量副總經(jīng)理
    江蘇-揚(yáng)州市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    江蘇圣欣光電科技有限公司
    12-15K/月
    申請(qǐng)職位
    1.50周歲以下、男女不限;具有電線(xiàn)電纜制造或企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉相關(guān)軍品體系者優(yōu)先; 2.具有5年以上電線(xiàn)電纜行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型電纜企業(yè)“管代”經(jīng)歷與經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟..
  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):電氣裝備用電線(xiàn)電纜
  • 所在地區(qū):江蘇-淮安市-楚州區(qū)
  • 聯(lián)系人:張女士
  • 手機(jī): 152*****072
  • 座機(jī): 051******609
  • 郵箱: 請(qǐng)?jiān)诰€(xiàn)投遞
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工作地址
  • 地址:淮安市淮安區(qū)欽工鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)工業(yè)路
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