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崗位職責(zé)
1、按ISO9000、14001、19649等體系管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系；
2、組織實(shí)施工廠體系內(nèi)部審核，核查問(wèn)題，跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施，推動(dòng)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)；
3、組織實(shí)施與體系相關(guān)的質(zhì)量意識(shí)、質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的廠內(nèi)培訓(xùn)與教育；
4、起草，修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件；
5、參與工廠其它QA事務(wù)處理，包括偏差管理，變更控制，供應(yīng)商質(zhì)量管理，客戶投訴處理等。
任職資格
1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、2年或以上企業(yè)QA管理經(jīng)驗(yàn)，質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)內(nèi)外體系標(biāo)準(zhǔn)及QA工作流程；熟練使用office辦公軟件；
4、較強(qiáng)的組織，協(xié)調(diào)和溝通能力；責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
1、按ISO9000、14001、19649等體系管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系；
2、組織實(shí)施工廠體系內(nèi)部審核，核查問(wèn)題，跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施，推動(dòng)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)；
3、組織實(shí)施與體系相關(guān)的質(zhì)量意識(shí)、質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的廠內(nèi)培訓(xùn)與教育；
4、起草，修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件；
5、參與工廠其它QA事務(wù)處理，包括偏差管理，變更控制，供應(yīng)商質(zhì)量管理，客戶投訴處理等。
任職資格
1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、2年或以上企業(yè)QA管理經(jīng)驗(yàn)，質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)內(nèi)外體系標(biāo)準(zhǔn)及QA工作流程；熟練使用office辦公軟件；
4、較強(qiáng)的組織，協(xié)調(diào)和溝通能力；責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位類別： 體系工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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6-9K/月申請(qǐng)職位1、協(xié)助管理者代表制定質(zhì)量方針和目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量體系文件控制計(jì)劃，及相應(yīng)文檔的編寫、修訂等工作，并督導(dǎo)實(shí)施； 3、建立和健全內(nèi)外部質(zhì)量信息反饋和處理系統(tǒng)，嚴(yán)格處理與質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)不一..
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9-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.執(zhí)行IATF16949體系內(nèi)審、過(guò)程審核、產(chǎn)品審核，以及三體系、供應(yīng)商體系的內(nèi)部、外部審核。 2.熟悉并應(yīng)用16949質(zhì)量管理體系五大工具。 3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入前的客戶端質(zhì)量調(diào)查評(píng)估資料提交..
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10-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系（IATF16949）的建立、實(shí)施與持續(xù)優(yōu)化，主導(dǎo)體系文件編制、流程設(shè)計(jì)及日常維護(hù)。 2、組織并主導(dǎo)客戶審核、第三方認(rèn)證審核及內(nèi)部審核，推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán)整改，確保體..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司ISO9001、IATF16949質(zhì)量管理體系的搭建、運(yùn)行、維護(hù)與持續(xù)優(yōu)化，結(jié)合圓柱鋼殼鋰離子電池生產(chǎn)全流程，完善質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、三階作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)記錄表單，確保體系合規(guī)有..
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8-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、質(zhì)量體系運(yùn)行的監(jiān)督與維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部體系、過(guò)程和產(chǎn)品審核； 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)客戶、第三方機(jī)構(gòu)對(duì)本公司進(jìn)行的體系、現(xiàn)場(chǎng)審核等工作； 4、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量體系文件的編制及修訂及..
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14-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定和完善公司的質(zhì)量管理體系，確保其符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求； 2. 負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)體系和質(zhì)量評(píng)估體系，提升產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度； 3. 負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)過(guò)程，提出改進(jìn)建..
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)及持續(xù)改進(jìn)，推動(dòng)體系建設(shè)規(guī)范化運(yùn)行； 2. 參與制定和優(yōu)化各部門體系文件及流程，確保制度的科學(xué)性和適用性； 3. 組織實(shí)施內(nèi)部審核和管理評(píng)..
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8-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.體系管理：負(fù)責(zé)公司管理體系的策劃、建立、完善和維護(hù)及流程優(yōu)化等管理，確保符合相關(guān)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)； 2.審核負(fù)責(zé)公司體系運(yùn)行情況監(jiān)測(cè)，對(duì)管理體系文件的充分性、適宜性、有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)與..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、內(nèi)審和外審：負(fù)責(zé)公司五大體系執(zhí)行效果稽查和監(jiān)督落實(shí)，稽查過(guò)程中問(wèn)題點(diǎn)改善效果驗(yàn)證；負(fù)責(zé)五大體系流程歸檔文件表格的格式確認(rèn)。 2、流程優(yōu)化：負(fù)責(zé)制定公司體系管理相關(guān)文件，跟進(jìn)..
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6-11K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、大專及以上，3年以上質(zhì)量體系的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有較好的溝通能力； 3、熟悉工廠生產(chǎn)流程流程，有鋰電池工廠背景的優(yōu)先； 4、熟悉GJB9001，45001,&14001，..
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：湖北-宜昌市
- 聯(lián)系人：王女士
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