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生產(chǎn)經(jīng)理職業(yè)大全：
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申請(qǐng)職位
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6.5-8K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟悉鋰電池生產(chǎn)工序，能獨(dú)立操作設(shè)備并處理異常情況； 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作，及時(shí)記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)并上報(bào)異常情況； 3、負(fù)責(zé)設(shè)備的定期點(diǎn)檢和保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行； 4、嚴(yán)格..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、配合技術(shù)部制定和完善勻漿（配料）工序的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和工藝流程，制定標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)操作流程 2、指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程，及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況，分析原因并采取有效的解決措施 3、與設(shè)備部..
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5-8K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：本公司是做鋰電池，此崗位主要根據(jù)生產(chǎn)車(chē)間主管的安排做事 ，服從管理 ，能吃苦； 工資待遇：底薪2000（22天8小時(shí)制）+加班費(fèi)+崗補(bǔ)+績(jī)效+全勤+工齡等各項(xiàng)補(bǔ)貼，待遇從優(yōu)，，包吃住，..
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8-16K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1 精益生產(chǎn)體系搭建與優(yōu)化，建立完善精益生產(chǎn)管理體系文件（如標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、價(jià)值流圖、流程卡等）。 2.主導(dǎo)制訂精益生產(chǎn)年度計(jì)劃、月/周計(jì)劃，并實(shí)施。 3 定期評(píng)估現(xiàn)有生產(chǎn)流程，..
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5-8K申請(qǐng)職位招聘要求：身體健康無(wú)傳染病，有電子電力基礎(chǔ)，會(huì)烙鐵焊接、識(shí)三視圖，會(huì)使用智能手機(jī)者，能積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 應(yīng)聘資料：身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明復(fù)印件、技能證書(shū)復(fù)印件、最近三個(gè)月的體..
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7-8.5K申請(qǐng)職位蕪湖長(zhǎng)信科技股份有限公司是2000 年 4 月成立的股份制高新技術(shù)企業(yè)；2010 年 5 月在創(chuàng)業(yè)板上市（股票代碼 300088）；為蕪湖市第一家在創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)；公司注冊(cè)資金為 24.4 億元。公司專(zhuān)業(yè)..
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6-12K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品崗位技術(shù)安全操作法及組織貫徹執(zhí)行，認(rèn)真檢查工藝執(zhí)行情況。 2、負(fù)責(zé)車(chē)間崗位操作工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作，組織學(xué)習(xí)工藝規(guī)程 3、參加制訂（或修訂）中間產(chǎn)品、成品及原材料質(zhì)量..
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6.6-8.3K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工藝文件的編制、修訂，生產(chǎn)工藝指導(dǎo)并監(jiān)督實(shí)施，工時(shí)制定； 2、根據(jù)工藝需要，設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作； 3、參與新產(chǎn)品圖紙的會(huì)簽和批量試制的工藝工裝設(shè)計(jì)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類(lèi)
- 所在地區(qū)：廣東-陽(yáng)江市-江城區(qū)
- 聯(lián)系人：易小姐
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- 郵政編碼：
工作地址
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