崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)計(jì)量技術(shù)員的崗位培訓(xùn)，提升計(jì)量技術(shù)員的專業(yè)技能；
2、負(fù)責(zé)計(jì)量技術(shù)員的考核及現(xiàn)場管理；
3、統(tǒng)一管理公司計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具及工作計(jì)量器具，建立臺(tái)賬，嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)量器具管理制度、檢定制度、及組織計(jì)量器具周期檢定和改制工作；
4、編制儀器校準(zhǔn)計(jì)劃，完善儀器管理清單；
5、負(fù)責(zé)儀器外校事宜；
6、對于新購儀器，給出校準(zhǔn)方式（外校、內(nèi)校、免校）；
7、對內(nèi)部校準(zhǔn)儀器，編制校準(zhǔn)規(guī)程；
8、計(jì)量類文件及表單修改；
9、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)件管理的相應(yīng)改善；
10、負(fù)責(zé)儀器嚴(yán)重異常的分析查核，并在查核過程中處理問題，必要時(shí)協(xié)助儀器使用部門聯(lián)系廠家；
11、依ISO14001/ISO45001/ISO50001等體系要求實(shí)施廢棄物分類、消防、節(jié)約能源、化學(xué)品使用、設(shè)備安全維護(hù)、勞動(dòng)防護(hù)要求；
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
任職要求：
1、教育水平：本科以上學(xué)歷
2、專業(yè)：工科類專業(yè)
3、所需證書 ：內(nèi)校檢驗(yàn)員合格證
4、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
5、技能技巧：電腦操作熟練、熟練運(yùn)用QC七大手法、SPC及MSA等技術(shù)熟悉相關(guān)計(jì)量法律法規(guī)。
6、其它要素：性格開朗、有責(zé)任心、公正心并且有一定的原則性;且要有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
1、負(fù)責(zé)計(jì)量技術(shù)員的崗位培訓(xùn)，提升計(jì)量技術(shù)員的專業(yè)技能；
2、負(fù)責(zé)計(jì)量技術(shù)員的考核及現(xiàn)場管理；
3、統(tǒng)一管理公司計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具及工作計(jì)量器具，建立臺(tái)賬，嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)量器具管理制度、檢定制度、及組織計(jì)量器具周期檢定和改制工作；
4、編制儀器校準(zhǔn)計(jì)劃，完善儀器管理清單；
5、負(fù)責(zé)儀器外校事宜；
6、對于新購儀器，給出校準(zhǔn)方式（外校、內(nèi)校、免校）；
7、對內(nèi)部校準(zhǔn)儀器，編制校準(zhǔn)規(guī)程；
8、計(jì)量類文件及表單修改；
9、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)件管理的相應(yīng)改善；
10、負(fù)責(zé)儀器嚴(yán)重異常的分析查核，并在查核過程中處理問題，必要時(shí)協(xié)助儀器使用部門聯(lián)系廠家；
11、依ISO14001/ISO45001/ISO50001等體系要求實(shí)施廢棄物分類、消防、節(jié)約能源、化學(xué)品使用、設(shè)備安全維護(hù)、勞動(dòng)防護(hù)要求；
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
任職要求：
1、教育水平：本科以上學(xué)歷
2、專業(yè)：工科類專業(yè)
3、所需證書 ：內(nèi)校檢驗(yàn)員合格證
4、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
5、技能技巧：電腦操作熟練、熟練運(yùn)用QC七大手法、SPC及MSA等技術(shù)熟悉相關(guān)計(jì)量法律法規(guī)。
6、其它要素：性格開朗、有責(zé)任心、公正心并且有一定的原則性;且要有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
職位類別： 電池生產(chǎn)工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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10-15K/月申請職位1、熟知計(jì)量法的標(biāo)準(zhǔn)及條款； 2、熟知計(jì)量的專業(yè)知識(shí)及實(shí)務(wù)； 3、熟悉ISO9000/14000/18000/17025以及IEC61215/60904等內(nèi)容； 4、具備數(shù)據(jù)修約、數(shù)據(jù)處理的能力； 5、組件/電池的產(chǎn)品特性及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
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4-7.5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)監(jiān)視測量設(shè)備臺(tái)賬建立、更新； 2、對照能溯源到國際或國家的測量標(biāo)準(zhǔn)，按照規(guī)定的時(shí)間間隔或在使用前對監(jiān)視測量設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)和檢定； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)視測量設(shè)備的操作規(guī)范or操作規(guī)程的..
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8-13K/月申請職位崗位職責(zé)： 協(xié)助工程師完成負(fù)責(zé)產(chǎn)線測試系統(tǒng)管理； 協(xié)助工程師完成標(biāo)片制定、日常校準(zhǔn)、定期校準(zhǔn)； 協(xié)助工程師完成車間儀器的計(jì)量管理、校驗(yàn)； 協(xié)助工程師完成電池可靠性實(shí)驗(yàn)管理； ..
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13-18K/月申請職位自動(dòng)化運(yùn)維： 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督車間測試機(jī)檢測嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)與車間溝通，并處理異常問題； 3.協(xié)助工程師對新產(chǎn)品檢測配方的導(dǎo)入和持續(xù)優(yōu)化； 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)線測試機(jī)臺(tái)的穩(wěn)定性與一致性，完成產(chǎn)..
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6-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 一標(biāo)管理（I-V/計(jì)量儀器）； 2. I-V校準(zhǔn)，基地間測量設(shè)備一致性管理； 3. 新產(chǎn)品IV測試標(biāo)準(zhǔn)定標(biāo) 4. 熟悉單晶PERC電池I-V測試及校準(zhǔn)； 5. 有內(nèi)部IV標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)定經(jīng)驗(yàn)，熟悉一標(biāo)送標(biāo)流..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全公司的計(jì)量工作，及時(shí)組織計(jì)量器具的檢測； 2、熟練掌握所承擔(dān)檢定測試項(xiàng)目的技術(shù)理論知識(shí)，操作規(guī)程，經(jīng)考核取證上崗。 3、編制辦理工作規(guī)劃、計(jì)劃、管理方法、制度、計(jì)量器具..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理公司所有測量設(shè)備儀器的計(jì)量校準(zhǔn)工作，確保測量有效性； 2.負(fù)責(zé)制定公司年度MSA計(jì)劃和所有測量系統(tǒng)分析的實(shí)施； 3.負(fù)責(zé)建立公司測量設(shè)備儀器臺(tái)賬和有效性管理； 4.負(fù)責(zé)計(jì)量人..
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8-10K/月申請職位一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)圓柱動(dòng)力電池生產(chǎn)全流程計(jì)量體系搭建與維護(hù)，涵蓋電芯、模組、Pack環(huán)節(jié)的長度、壓力、電壓、溫度等關(guān)鍵參數(shù)計(jì)量管理。 2. 制定計(jì)量器具校準(zhǔn)計(jì)劃與作業(yè)指導(dǎo)書，完成卡尺、萬用..
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6-13K/月申請職位崗位概述： 負(fù)責(zé)確認(rèn)第三方校準(zhǔn)資質(zhì)及能力，擴(kuò)展公司合作的第三方校準(zhǔn)公司，制定MSA制作方案，培訓(xùn)計(jì)量員人員技能，審核監(jiān)督現(xiàn)場校準(zhǔn)計(jì)劃及人員實(shí)施，完善計(jì)量室的工作內(nèi)容 具體職責(zé)： 1.制定計(jì)量員..
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8-16K/月申請職位工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理公司所有測量設(shè)備儀器的計(jì)量校準(zhǔn)工作，確保測量有效性； 2.負(fù)責(zé)制定公司年度MSA計(jì)劃和所有測量系統(tǒng)分析的實(shí)施； 3.負(fù)責(zé)建立公司測量設(shè)備儀器臺(tái)賬和有效性管理； 4.負(fù)責(zé)計(jì)量..
- 所屬行業(yè)：太陽能原材料
- 所在地區(qū)：全國
- 聯(lián)系人：田鑫
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