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崗位要求：
1、年度計劃：依據(jù)公司方針、目標和年度計劃要求，結合單位實際現(xiàn)狀，組織編制單位工作目標及年度工作、質量等計劃，并監(jiān)督其執(zhí)行情況；
2、產(chǎn)品檢驗：組織、安排、協(xié)調采購原材料、配套件的入廠檢驗及自制件的生產(chǎn)過程檢驗和產(chǎn)品最終檢驗；結合公司質量管理實際的產(chǎn)品質量標準，制定原材料、外協(xié)件、工序產(chǎn)品、成品檢驗規(guī)范，明確檢驗方式、檢驗程序及不良品處理的事項；
3、產(chǎn)品質量分析：組織有關專業(yè)技術、檢驗人員對產(chǎn)品生產(chǎn)過程發(fā)生的質量問題進行解決，對產(chǎn)品質量狀態(tài)利用統(tǒng)計技術進行分析；審查各項質量指標的統(tǒng)計報表，通報產(chǎn)品的質量狀況，做到預防與把關相結合，保證產(chǎn)品正常生產(chǎn)；
4、產(chǎn)品質量持續(xù)改進：組織編制完善的質量檢驗部門工作制度、技術、管理制度、質量管理文件、檢驗印章等管理制度；牽頭組織有關部門對質量事故的調查分析，提出處置建議，監(jiān)督各部門質量改善的效果及執(zhí)行情況，防范類似事故的再度發(fā)生；
5、技術管理：組織檢驗技術人員編制產(chǎn)品檢驗技術文件，參與新產(chǎn)品開發(fā)、改型、改進的鑒定，以保證產(chǎn)品檢驗技術的可行性和合理性，對檢驗技術管理工作負責；
6、檢測技術改進：依據(jù)產(chǎn)品的結構、性能要求，按照國內(nèi)外檢驗檢測技術的發(fā)展狀況，組織檢驗技術人員利用現(xiàn)有資源開發(fā)、研究、推廣先進檢驗檢測方法，以提高檢驗檢測水平；
7、部門內(nèi)部管理：主持編制本部門工作計劃，組織和監(jiān)督計劃的執(zhí)行；設計、優(yōu)化本部門組織架構、崗位設置及職責，協(xié)助進行人員招聘、考核激勵及人才梯隊建設，組織所轄人員的培訓和交流；
8、處置建議，監(jiān)督各部門質量改善的效果及執(zhí)行情況，防范類似事故的再度發(fā)生。
任職要求：
1、本科及以上學歷，50歲以下，鑄造或機械專業(yè)優(yōu)先；
2、鑄造/機械/制造業(yè)行業(yè)10年以上相關經(jīng)驗；
3、熟悉精益生產(chǎn)、熟練運用精益改善工具；有過精益改善的實際經(jīng)驗；
4、有一定的ISO9000、TS16949體系管理經(jīng)驗；熟練掌握SPC、PFEMA工具；
5、具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調能力；
6、具備優(yōu)秀的抗壓能力、責任心、領導力強，優(yōu)秀的團隊意識和全局觀；
7、工作時間：6天8小時，責任制。
福利：
1、提供食宿
2、繳納五險一金
3、每年一次免費體檢
4、節(jié)假日福利

職位類別： 研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)經(jīng)理/技術主管

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