一、職位描述：
1.鋰離子電池的研發(fā)、應(yīng)用、設(shè)計和開發(fā)；
2.動力電池的失效分析、機(jī)理研究、表征和改善；
3.與正極材料、負(fù)極材料和電解液等化學(xué)體系相關(guān)的關(guān)鍵技術(shù)難題的研究和攻關(guān)；
5.負(fù)責(zé)對接客戶需求并將其轉(zhuǎn)化為可落地的開發(fā)方案；
4.對動力電池產(chǎn)品技術(shù)點進(jìn)行深入研究并落地競爭力方案，提高產(chǎn)品競爭力。
二、職位要求：
1.材料類、理化類背景 (鋰電池相關(guān)研究方向優(yōu)先，材料、電化學(xué)、化學(xué)、物理);
2.熟練掌握科學(xué)工程方法并有實踐經(jīng)驗;
3.邏輯清晰、思維敏捷、內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)、溝通表達(dá)強(qiáng)；
4.愿意與創(chuàng)業(yè)型公司共同發(fā)展。
1.鋰離子電池的研發(fā)、應(yīng)用、設(shè)計和開發(fā)；
2.動力電池的失效分析、機(jī)理研究、表征和改善；
3.與正極材料、負(fù)極材料和電解液等化學(xué)體系相關(guān)的關(guān)鍵技術(shù)難題的研究和攻關(guān)；
5.負(fù)責(zé)對接客戶需求并將其轉(zhuǎn)化為可落地的開發(fā)方案；
4.對動力電池產(chǎn)品技術(shù)點進(jìn)行深入研究并落地競爭力方案，提高產(chǎn)品競爭力。
二、職位要求：
1.材料類、理化類背景 (鋰電池相關(guān)研究方向優(yōu)先，材料、電化學(xué)、化學(xué)、物理);
2.熟練掌握科學(xué)工程方法并有實踐經(jīng)驗;
3.邏輯清晰、思維敏捷、內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)、溝通表達(dá)強(qiáng)；
4.愿意與創(chuàng)業(yè)型公司共同發(fā)展。
職位類別： 研發(fā)工程師
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20-45K/月申請職位崗位內(nèi)容： 1、高能量密度無機(jī)固態(tài)電池電解質(zhì)開發(fā) 2、無機(jī)固態(tài)電池界面研究與改善策略開發(fā) 3、無機(jī)固態(tài)電池工藝工序開發(fā)和鋰金屬界面研發(fā) 4、無機(jī)固態(tài)電池失效與劣化機(jī)理研究 任職要求： 1、學(xué)歷/專..
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8-20K/月申請職位本崗位職責(zé)： 1、大專以上學(xué)歷， 化學(xué)/電化/物理學(xué)專業(yè)，3年以上鋰電企業(yè)研發(fā)經(jīng)驗，熟悉鋰電池生產(chǎn)工藝及材料性能，能獨立開發(fā)設(shè)計鋰電池方案，有知名企業(yè)成功研發(fā)管理經(jīng)歷的優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)公司新..
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10-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電池和電源產(chǎn)品開發(fā)階段的測試，包括功能、性能、環(huán)境可靠性、安規(guī)認(rèn)證、EMC等測試 2、負(fù)責(zé)新物料的測試承認(rèn)，包括常用的電子元器件測試承認(rèn)； 3、協(xié)助開發(fā)人員問題復(fù)現(xiàn)和分析問..
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6-8K/月申請職位1、負(fù)責(zé)協(xié)助工程師進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、試驗、試生產(chǎn)、配方及工藝調(diào)整。 2、協(xié)助工程師完成項目從開發(fā)到落地。 3、跟進(jìn)客戶的試樣反饋，了解客戶的產(chǎn)品需求； 4、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)技術(shù)支持，協(xié)助解決客戶技術(shù)..
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13-20K/月申請職位1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)與制備，包括產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)試驗、配方優(yōu)化、工藝方案設(shè)計、樣品制備等； 2、負(fù)責(zé)分析、解決產(chǎn)品質(zhì)量問題，為客戶提供技術(shù)服務(wù)支持； 3、對產(chǎn)品進(jìn)行市場調(diào)研、分析，協(xié)助業(yè)務(wù)解決..
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7-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1、對動力電池的原材料進(jìn)行開發(fā)。 2、負(fù)責(zé)對鋰電池研發(fā)和實驗工作。 3、負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品的創(chuàng)新提出合理性的建議，通過各種渠道，跟蹤了解國內(nèi)同行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，提供趨勢分析報告，對新產(chǎn)..
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25-35K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.主導(dǎo)研究院重點研發(fā)項目的開發(fā)； 2.主導(dǎo)項目電池可靠性測試及失效分析； 3.負(fù)責(zé)分析鋰離子電池先進(jìn)材料的發(fā)展趨勢； 4.主導(dǎo)建立原材料表征方法及儀器評估，完善公司理化分析實驗室； ..
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18-25W/年申請職位任職資格： 1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，理工科專業(yè)背景，有化學(xué)或電化學(xué)專業(yè)背景更佳； 2.3年以上工作經(jīng)驗，了解原材料的理化性質(zhì)，對電芯結(jié)構(gòu)設(shè)計熟悉，主導(dǎo)過從平臺開發(fā)到電芯出貨完整過程為佳； 3.精..
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10-18K/月申請職位1、負(fù)責(zé)鋰離子電池材料（正負(fù)極主材、電解液、隔膜、導(dǎo)電添加劑、粘結(jié)劑等）的材料表征和電化學(xué)性能評估，并完成能滿足客戶使用要求的電池材料的篩選； 2、負(fù)責(zé)材料的選擇及相應(yīng)材料標(biāo)準(zhǔn)的制定，..
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12-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.具有精通扎實的數(shù)字電路/模擬電路理論知識，了解電子廠工藝流程； 2. 負(fù)責(zé)對鋰電池保護(hù)板，PACK產(chǎn)品的功能測試驗證，輸出各項測試報告； 3. 擅長對產(chǎn)品電性能失效分析，對問題點..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：能源其它
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：陳敏穎
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