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地址:樟木頭鎮(zhèn)樟洋社區(qū)銀洋路11號
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外貿(mào)銷售經(jīng)理
8-15K/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2026-04-16
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-東莞-樟木頭
陳銘杰 hr
崗位職責:
1、依照公司分配的銷售目標,制定外貿(mào)部門的銷售預測、指標分解及銷售計劃,確保完成部門的銷售任務。制定每個月開發(fā)新客戶的數(shù)量指標,并跟蹤該指標的完成情況;
2、主導外貿(mào)部門重點客戶訂單操作,及督促下屬按規(guī)定處理客戶訂單(報價單,合同,任務單,出運單等),確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無差錯;
3、銷售管理職位,負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
4、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估;
5、建立、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務的操作流程及管理制度;
6、制訂公司貿(mào)易業(yè)務的工作目標、工作計劃并主導實施;
7、收集整理相關市場發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息;

任職資格:
1、大專及以上學歷,國際貿(mào)易、外貿(mào)英語類相關專業(yè);
2、5年以上相關領域管理工作經(jīng)驗,有外企相關領域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉貿(mào)易工作的各項流程及相關法律法規(guī),熟知貿(mào)易術語、物流、報關及稅務知識;
4、要有管理5人以上團隊經(jīng)驗,且?guī)F隊經(jīng)驗不低于2年;
5、具有良好的管理、溝通、處理問題的能力,良好的談判技巧,責任心強,抗壓性強;
6、能接受出差;
7、具體底薪需要面議根據(jù)個人能力而定,底薪面議,底薪面議

職位類別: 銷售經(jīng)理/主管/主任

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