崗位職責:
1、根據(jù)計劃,合理調(diào)配人、機、料、法、環(huán)使產(chǎn)量達到平衡值,確保產(chǎn)線產(chǎn)值最大化并完成車間計劃目標;
2、新員工培訓;崗前培訓;全員定期培訓;不斷提高員工工作能力;
3、負責產(chǎn)量數(shù)據(jù)報表、異常數(shù)據(jù)報表的收集、分析原因、妥善處理并總結(jié)匯報;
4、落實車間管理制度,排查安全隱患,推動6S管理、目視化管理、節(jié)約管控、監(jiān)督車間紀律,提高員工士氣;
5、跨部門溝通、協(xié)作及支持確保達成工作目標;
6、負責對拉長進行績效考核;
7、完成公司上級安排的其它事項。
任職需求:
1、熟悉基本辦公軟件;
2、能承受巨大的工作壓力;
3、較強的溝通表達能力和團隊合作精神;
4、電池行業(yè)從事生產(chǎn)管理工作3-5年以上;
5、大專以上學歷,電子類和機械類專業(yè)優(yōu)先。
1、根據(jù)計劃,合理調(diào)配人、機、料、法、環(huán)使產(chǎn)量達到平衡值,確保產(chǎn)線產(chǎn)值最大化并完成車間計劃目標;
2、新員工培訓;崗前培訓;全員定期培訓;不斷提高員工工作能力;
3、負責產(chǎn)量數(shù)據(jù)報表、異常數(shù)據(jù)報表的收集、分析原因、妥善處理并總結(jié)匯報;
4、落實車間管理制度,排查安全隱患,推動6S管理、目視化管理、節(jié)約管控、監(jiān)督車間紀律,提高員工士氣;
5、跨部門溝通、協(xié)作及支持確保達成工作目標;
6、負責對拉長進行績效考核;
7、完成公司上級安排的其它事項。
任職需求:
1、熟悉基本辦公軟件;
2、能承受巨大的工作壓力;
3、較強的溝通表達能力和團隊合作精神;
4、電池行業(yè)從事生產(chǎn)管理工作3-5年以上;
5、大專以上學歷,電子類和機械類專業(yè)優(yōu)先。
職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管
舉報
培訓主管職業(yè)大全:
全選
申請職位
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9-18K/月申請職位崗位職責 1. 負責生產(chǎn)部門的團隊建設(shè)、崗位定編、考核培訓及資源調(diào)度等工作; 2. 參與新產(chǎn)品設(shè)計評審; 3. 參與量產(chǎn)前的樣機試制,監(jiān)督相關(guān)部門所有問題關(guān)閉后才能轉(zhuǎn)量產(chǎn); 4. 對工藝下發(fā)的量產(chǎn)資料..
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面議申請職位崗位名稱:生產(chǎn)主管 工作地點:廣東-東莞-塘廈 學歷要求:大專及以上 經(jīng)驗要求:經(jīng)驗不限 崗位職責: 1. 組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)人員和資源,確保按需完成生產(chǎn)計劃。 2. 協(xié)助培訓新員工上崗,進行產(chǎn)線員工..
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7-10K/月申請職位崗位職責: 1、負責根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計劃,合理分配工作,提高工作效率; 2、負責定期召開生產(chǎn)工作會議,對生產(chǎn)情況進行總結(jié); 3、負責加強對生產(chǎn)計劃的落實監(jiān)督,及時處理生產(chǎn)過程中各類問題; 4、..
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7.5-9K/月申請職位負責生產(chǎn)部所有日常事務(wù)管理、生產(chǎn)計劃執(zhí)行、人員管理、成本管控、品質(zhì)管控。
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6-8K/月申請職位鋰電池PACK生產(chǎn)主管所具備所有技術(shù)技能和生產(chǎn)人事管理能力
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6.5-12K/月申請職位崗位職責: 1. 負責制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃,確保按時完成生產(chǎn)任務(wù); 2. 組織生產(chǎn)資源,合理安排設(shè)備和人力,提高生產(chǎn)效益; 3. 負責生產(chǎn)現(xiàn)場的5S管理,確保生產(chǎn)場地的整潔有序; 4. 管理生產(chǎn)過程中..
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8-10K/月申請職位任職要求: 1、男女不限,20-35周歲,高中及以上學歷; 2、3年以上生產(chǎn)組長工作經(jīng)驗,熟悉鋰電池工藝流程; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團隊管理能力,執(zhí)行力強,有較好的抗壓能力及異常處理能力..
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8-15K/月申請職位工作職責: 1、負責中段車間生產(chǎn)計劃的制定和實施,合理調(diào)配人員和設(shè)備,提高生產(chǎn)效率; 2、進行生產(chǎn)調(diào)度和管理,協(xié)調(diào)車間工作,確保生產(chǎn)進度和質(zhì)量; 3、執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù),控制產(chǎn)值目標和生產(chǎn)過程,優(yōu)..
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面議申請職位1、 組織制定、修訂所管轄職責范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標準,監(jiān)督執(zhí)行。 2、 組織及領(lǐng)導團隊實施車間生產(chǎn)計劃。合理調(diào)配人員和設(shè)備。 3、 組織相關(guān)部門處理車間品質(zhì)異常及監(jiān)控 4、組織所有人..
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7-9K/月申請職位任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、年齡:20-40歲; 3、熟悉鋰電池PACK生產(chǎn)流程,了解生產(chǎn)管理的基本理論和方法,具備豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠帶領(lǐng)團隊完..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):
- 聯(lián)系人:陳先生
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- 地址:樟木頭鎮(zhèn)樟洋社區(qū)銀洋路11號






