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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
聚合物pack
聚合物/軟包鋰電池
3C數(shù)碼類
研發(fā)/試產(chǎn)
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)聚合物pack項(xiàng)目研發(fā)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)把控，參與設(shè)計(jì)評(píng)審/設(shè)計(jì)驗(yàn)證/設(shè)計(jì)確認(rèn)過程；
2. 負(fù)責(zé)小批量試產(chǎn)跟進(jìn)，對(duì)識(shí)別出的問題組織相關(guān)工程師進(jìn)行改善并跟蹤驗(yàn)證；
3.檢查和批準(zhǔn)新產(chǎn)品是否可以進(jìn)行轉(zhuǎn)入批量生產(chǎn)；
4.負(fù)責(zé)制定品質(zhì)相關(guān)文件（檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、指導(dǎo)書等）并審查批量生產(chǎn)前各種資料；
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，有鋰電池經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟悉質(zhì)量管理體系，能獨(dú)立進(jìn)行設(shè)計(jì)質(zhì)量控制的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理；
3.性格開朗樂觀，思維敏捷，工作積極主動(dòng)，善于學(xué)習(xí)，溝通能力強(qiáng)。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金（一檔醫(yī)療）、提供住宿，帶薪年假、體檢費(fèi)用報(bào)銷、節(jié)假日福利、團(tuán)建聚餐、專業(yè)培訓(xùn)等。
1.負(fù)責(zé)聚合物pack項(xiàng)目研發(fā)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)把控，參與設(shè)計(jì)評(píng)審/設(shè)計(jì)驗(yàn)證/設(shè)計(jì)確認(rèn)過程；
2. 負(fù)責(zé)小批量試產(chǎn)跟進(jìn)，對(duì)識(shí)別出的問題組織相關(guān)工程師進(jìn)行改善并跟蹤驗(yàn)證；
3.檢查和批準(zhǔn)新產(chǎn)品是否可以進(jìn)行轉(zhuǎn)入批量生產(chǎn)；
4.負(fù)責(zé)制定品質(zhì)相關(guān)文件（檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、指導(dǎo)書等）并審查批量生產(chǎn)前各種資料；
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，有鋰電池經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟悉質(zhì)量管理體系，能獨(dú)立進(jìn)行設(shè)計(jì)質(zhì)量控制的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理；
3.性格開朗樂觀，思維敏捷，工作積極主動(dòng)，善于學(xué)習(xí)，溝通能力強(qiáng)。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金（一檔醫(yī)療）、提供住宿，帶薪年假、體檢費(fèi)用報(bào)銷、節(jié)假日福利、團(tuán)建聚餐、專業(yè)培訓(xùn)等。
職位類別： 品質(zhì)工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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10-15K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)協(xié)同研發(fā)部按APQP作業(yè)流程對(duì)產(chǎn)品開發(fā)時(shí)期的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和可靠性分析、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃等產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃。 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品可靠性的檢測(cè)和實(shí)驗(yàn)。 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)時(shí)期的質(zhì)量狀態(tài)跟蹤、驗(yàn)..
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10-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、參與電源開發(fā)前期的設(shè)計(jì)方案、原理圖和PCB評(píng)審，從測(cè)試角度提出評(píng)審意見； 2、基于電源類產(chǎn)品規(guī)劃，制定測(cè)試驗(yàn)證方案、計(jì)劃及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，編寫相關(guān)測(cè)試用例； 3、獨(dú)立完成電源模塊、電..
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9-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段的質(zhì)量策劃與全流程管控，推動(dòng)新項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成； 2. 組織并參與新產(chǎn)品試制、工藝驗(yàn)證及問題閉環(huán)管理，確保產(chǎn)品符合設(shè)計(jì)要求與客戶標(biāo)準(zhǔn)； 3. 主導(dǎo)新產(chǎn)..
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12-22K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.參與策劃先期質(zhì)量相關(guān)的文件（APQP/PPAP/FMEA/質(zhì)量閥等） 2.設(shè)定開發(fā)各個(gè)階段質(zhì)量目標(biāo)，項(xiàng)目質(zhì)量保證方案和計(jì)劃 3.項(xiàng)目質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管控，包含項(xiàng)目立項(xiàng)、設(shè)計(jì)開發(fā)、產(chǎn)品驗(yàn)證，量產(chǎn)發(fā)布等..
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7-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)先期產(chǎn)品質(zhì)量策劃，并輸出新品品質(zhì)控制計(jì)劃，熟悉新產(chǎn)品開發(fā)/試產(chǎn)階段品質(zhì)管控流程，有一定跟進(jìn)項(xiàng)目思路能力； 2、參與樣品階段（T0/EB/PP等)在客戶端的品質(zhì)異常處理，以及廠內(nèi)對(duì)..
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10-16K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目開發(fā)過程進(jìn)行監(jiān)督審計(jì)，匯報(bào)項(xiàng)目運(yùn)行狀態(tài)； 2、參與設(shè)計(jì)評(píng)審活動(dòng)（包括需求評(píng)審、DFMEA評(píng)審、設(shè)計(jì)變更評(píng)審），識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并跟進(jìn)關(guān)閉； 3、參與重大質(zhì)量事故..
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20-30K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1.設(shè)計(jì)開發(fā)各級(jí)段質(zhì)量管控； 2.項(xiàng)目PPAP APQP 等資料組織提供； 3.樣品到量產(chǎn)過程中風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，相關(guān)管控資料輸出； 4.項(xiàng)目從樣品到量產(chǎn)出貨客戶質(zhì)量對(duì)接，客訴處理； 任職要求： 1.英..
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面議申請(qǐng)職位1、參與研發(fā)階段的評(píng)審；2、負(fù)責(zé)審核新產(chǎn)品各類文件；3、開展產(chǎn)品及元器件DPA;4、主導(dǎo)研發(fā)階段質(zhì)量策劃、質(zhì)量保證等活動(dòng)；5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷；2、三年以上DQE..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)電能檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的解析，建立電能檢測(cè)與設(shè)備操作SOP；2、 負(fù)責(zé)策劃產(chǎn)品電能評(píng)估計(jì)劃及其測(cè)量比對(duì)計(jì)劃；3、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品電性能，電應(yīng)力，熱應(yīng)力，電容壽命及MTBF測(cè)試；4、 負(fù)責(zé)檢測(cè)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)電能檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的解析，建立電能檢測(cè)與設(shè)備操作SOP；2、 負(fù)責(zé)策劃產(chǎn)品電能評(píng)估計(jì)劃及其測(cè)量比對(duì)計(jì)劃；3、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品電性能，電應(yīng)力，熱應(yīng)力，電容壽命及MTBF測(cè)試；4、 負(fù)責(zé)檢測(cè)..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-光明區(qū)
- 聯(lián)系人：喻小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：518132
工作地址
- 地址：觀光路匯業(yè)科技園3A棟
