培訓(xùn)主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.7-1萬/月申請職位一、任職要求： 1. 負(fù)責(zé)鋰電池 pack 生產(chǎn)車間的日常管理和生產(chǎn)安排。 2. 確保生產(chǎn)計劃的完成，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。 3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程。 4. 對生產(chǎn)過程中的問題進(jìn)行..
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0.8-1.2萬/月申請職位任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、自動化、化工或工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)； 2、制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上鋰電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握現(xiàn)場生產(chǎn)管理及品質(zhì)管理等相關(guān)專業(yè)知..
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6-9千/月申請職位職位介紹： 1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間有序生產(chǎn)。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間內(nèi)各生產(chǎn)機(jī)器、設(shè)備的的狀態(tài)及維修跟進(jìn)工作。 3.安排協(xié)助解決各崗位人員的生產(chǎn)調(diào)動或員工訴求。 4.完善車間5S管理規(guī)范，對不合理項(xiàng)實(shí)施跟進(jìn)..
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0.8-1.5萬/月申請職位有圓柱鋰電和聚合物鋰電相關(guān)崗位5年經(jīng)驗(yàn)以上，熟悉生產(chǎn)后段從裝配至分容的所有工藝流程。
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0.8-1萬/月申請職位我司專注于高安全、高能量密度、高倍率、快速充電（5-10C）、超低溫充放電、低溫倍率、超薄等圓柱及方形鋰電池的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售，專注差異化小聚合物電池和前沿固態(tài)電池的研發(fā)。招聘生產(chǎn)主管，要..
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0.6-1.2萬/月申請職位工作職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理安排車間的人員、物料、設(shè)備，按時保質(zhì)、保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、按工藝文件和品質(zhì)體系要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè) ，達(dá)成制程良率、效率和成本目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的..
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0.8-1萬/月申請職位配合生產(chǎn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)生產(chǎn)前段或中段或后段車間的生產(chǎn)管理工作等。
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 需有鋰聚電池、電摩、儲能、動力等產(chǎn)品PACK廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) 1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動； 2、下達(dá)生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟蹤生產(chǎn)情..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)規(guī)劃與執(zhí)行：根據(jù)訂單和市場需求，制定18650鋰電池生產(chǎn)計劃，合理安排人員與設(shè)備，確保按時交付高質(zhì)量產(chǎn)品。嚴(yán)格把控生產(chǎn)進(jìn)度，及時處理生產(chǎn)中的異常情況，保障生產(chǎn)線高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 2...
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0.9-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施動力電池生產(chǎn)計劃，并確保生產(chǎn)效率和質(zhì)量的達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 2. 監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保生產(chǎn)線作業(yè)安全可靠，并持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程。 3. 管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，包括工人招聘、培訓(xùn)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江蘇-淮安市-洪澤縣
- 聯(lián)系人：陳浩
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工作地址
- 地址：江蘇省淮安市洪澤區(qū)巢湖路36號數(shù)字產(chǎn)業(yè)園
