崗位職責：
任職資格：工作職責：
1.制定年度工作計劃，并組織實施。
2.與生管檢討生產(chǎn)排抄計劃，組織生產(chǎn)，按質按量按期繳庫。
3.檢討生產(chǎn)流程，成立SDA/JDI項目，努力追求成本節(jié)降。
4.與工務部門檢討設備問題點，技術改良，降低設備故障率，提升設備加工能力。
5.培訓員工專業(yè)技能，生產(chǎn)過程管理，提高員工品質意識，推行全面質量管理和全員質量管理。
6.培養(yǎng)認同公司理念、道德品質優(yōu)良、生產(chǎn)技術過硬、會管人管事的生產(chǎn)管理隊伍。
7.采用各種形式推行公司文化，提高員工綜合素質，調(diào)動員工生產(chǎn)積極性，提高員工質量意識和安全文明生產(chǎn)意識，提高操作技術水平，與公司同步成長。
8.協(xié)助人力資源部做好員工績效考核、教育培訓、年終總結評比工作。
9.生產(chǎn)安全教育落實。
10.部門行政工作推動。
職位要求：
1.造紙、林業(yè)專業(yè)人員（大學以上）。
2.機械設備相關專業(yè)人員。
3.具有豐富的造紙工序相關經(jīng)驗。
任職資格：工作職責：
1.制定年度工作計劃，并組織實施。
2.與生管檢討生產(chǎn)排抄計劃，組織生產(chǎn)，按質按量按期繳庫。
3.檢討生產(chǎn)流程，成立SDA/JDI項目，努力追求成本節(jié)降。
4.與工務部門檢討設備問題點，技術改良，降低設備故障率，提升設備加工能力。
5.培訓員工專業(yè)技能，生產(chǎn)過程管理，提高員工品質意識，推行全面質量管理和全員質量管理。
6.培養(yǎng)認同公司理念、道德品質優(yōu)良、生產(chǎn)技術過硬、會管人管事的生產(chǎn)管理隊伍。
7.采用各種形式推行公司文化，提高員工綜合素質，調(diào)動員工生產(chǎn)積極性，提高員工質量意識和安全文明生產(chǎn)意識，提高操作技術水平，與公司同步成長。
8.協(xié)助人力資源部做好員工績效考核、教育培訓、年終總結評比工作。
9.生產(chǎn)安全教育落實。
10.部門行政工作推動。
職位要求：
1.造紙、林業(yè)專業(yè)人員（大學以上）。
2.機械設備相關專業(yè)人員。
3.具有豐富的造紙工序相關經(jīng)驗。
職位類別： 技術服務工程師
舉報
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：外商獨資
- 所屬行業(yè)：林漿紙企業(yè)
- 所在地區(qū)：上海-虹口區(qū)
- 聯(lián)系人：孫小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：200002
工作地址
- 地址：上海市虹口區(qū)東大名路501號白玉蘭廣場
