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一、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌方案應(yīng)用中心團(tuán)隊(duì)，激勵(lì)員工能力，打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
2、統(tǒng)籌項(xiàng)目交鑰匙過(guò)程，指導(dǎo)應(yīng)用工程師達(dá)到簽訂節(jié)拍要求。
3、對(duì)客戶(hù)的產(chǎn)品打樣和交鑰匙工程及方案應(yīng)用進(jìn)行全方位的服務(wù)能力。
4、培訓(xùn)客戶(hù)交鑰匙工程，員工內(nèi)部編程培訓(xùn)達(dá)到講師級(jí)別帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷突破技術(shù)。
5、管理應(yīng)用部的方案及交鑰匙工程歸檔，規(guī)劃部門(mén)發(fā)展總結(jié)及發(fā)展方向。
6、合理安排整個(gè)方案應(yīng)用中心的工作，溝通協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)配合問(wèn)題。
二、任職資格：
1、全日制本科，數(shù)控、機(jī)械、機(jī)電一體化等專(zhuān)業(yè)。
2、具備機(jī)床廠方案應(yīng)用中心團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、有新能源汽車(chē)零配件或三航零件應(yīng)用交機(jī)能力。
4、具備五年以上三軸五軸編程加工經(jīng)驗(yàn)。
5、精通三軸四軸五軸編程及仿真軟件，遇到技術(shù)問(wèn)題有分析與解決問(wèn)題能力
6、極強(qiáng)的均衡生產(chǎn)觀念，有極強(qiáng)的進(jìn)度調(diào)控能力戰(zhàn)略思考能力。
7、敢于管理，善于找出員工的問(wèn)題并給與方案監(jiān)督解決問(wèn)題。

職位類(lèi)別： 其他

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