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此招聘崗位歸屬單位：云南幾閑幾時酒店管理有限公司
1、全日制本科，研究生優(yōu)先。數(shù)學、統(tǒng)計、經(jīng)濟相關專業(yè)。
2、有數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，熟練掌握SQL，BI工具（如Tableau、PowerBl等）的使用，會使用python/Flink/Pandas/DateWorks/Hologres優(yōu)先
3、熟悉酒店、文旅行業(yè)收益管理、會員調研、策略分析工作方法及流程，有較強的實操能力和成功案例。
4、具備較強的邏輯思維能力、溝通能力和學習能力，善于把握問題的關鍵及本質，能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)機會并提出解決方案。
5、對數(shù)據(jù)安全性和數(shù)據(jù)質量有高度責任心。

1、【目標管理】統(tǒng)籌公司年度經(jīng)營目標分解工作，為各市場區(qū)域確定季度/月度指標提供合理性建議。通過預測和分析，提出增收策略，支撐公司目標的達成。
2、【數(shù)據(jù)運營】帶領團隊管理收益數(shù)據(jù)源，負責數(shù)據(jù)治理和數(shù)據(jù)倉庫建設工作。設計和開發(fā)數(shù)據(jù)分析模板、BI視圖，確保數(shù)據(jù)一致、完整、準確、易用。
3、【收益管理】通過挖掘數(shù)據(jù)規(guī)律為酒店、產(chǎn)品調價提供明確的收益方案，并組織公司調價分析會。負責促銷活動核價、價格檢測，確保價格執(zhí)行的正確性。
4、【資源管理】參與酒店和旅行資源的管理，核定資源數(shù)量和可用狀態(tài)。推動資源成本合理化，分析資源使用效率，提供優(yōu)化建議。
5、【會員分析】負責會員調研，并洞察分析會員消費數(shù)據(jù)。提供會員在消費行為、消費心理以及消費產(chǎn)品上的分析結論。提出會員產(chǎn)品匹配、滿意度改善、提升復購率及品牌推廣建議。

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