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一、主要崗位職責：
1.根據(jù)ISO14001、ISO45001、CSR企業(yè)社會責任體系，協(xié)助制定一級手級、二級程序文件，并協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和總部制訂三級執(zhí)行文件；
2.貫徹落實國家有關(guān)EHS方針政策、法律法規(guī)、標準規(guī)范以及EHS管理體系的建立、完善以及改進并進行培訓，以及體系的貫徹和運行，包括項目建設(shè)過程和工廠運行過程；
3.協(xié)助ISO14001、ISO45001、CSR社會責任體系的建立健全與運行管理，配合做好第二方第三方審核與不符合項的整改跟蹤；
4.協(xié)助做好內(nèi)部的年度ISO14001、ISO45001、CSR社會責任體系審核與不符合項的整改跟蹤；
5.具體負責法律法規(guī)、適合企業(yè)發(fā)展的地方性法規(guī)和政策獲取與評估工作，并將適用的法律法規(guī)條款并傳達至各單位及相關(guān)培訓事宜；
6.負責安全、消防、健康環(huán)境法律法規(guī)的收集，并建立清單；
7.負責法律法規(guī)合規(guī)性識別與評估，以確保法律法規(guī)的符合性，針對不符合現(xiàn)狀組織相關(guān)部門、單位討論、制定改進方案，并提交公司決策；
8.根據(jù)ISO14001、ISO45001、CSR社會責任體系文件編制與修訂計劃，定期組織回顧公司EHSE以及CSR程序文件、制度、辦法等； 規(guī)定等；
9.負責建立ISO14001、ISO45001、安全生產(chǎn)標準化、企業(yè)社會責任體系審核標準內(nèi)容，培養(yǎng)內(nèi)部體系審核員； 制訂內(nèi)部審核計劃，對各單位進行季度性的內(nèi)部審核，跟蹤糾正預防措施的制定及整改閉環(huán)；
10. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

二、主要任職要求：
1. 本科及以上學歷，安全或環(huán)保工程相關(guān)專業(yè)，3年以上ISO14001、ISO45001建立及維護經(jīng)驗；有安全標準化建立及雙控體系建立工作經(jīng)驗；
2. 精通ISO14001、ISO45001，取得相關(guān)體系內(nèi)審資格；
3. 具有在質(zhì)量管理體系建設(shè)和運行經(jīng)驗，有豐富的質(zhì)量管理文檔編寫能力；
4. 熟悉質(zhì)量管理體系程序文件和記錄文件的要求，能根據(jù)企業(yè)情況撰寫可執(zhí)行操作的相關(guān)文件；
5. 主動關(guān)注工作細節(jié)，能積極改善流程方法，提高工作效率；工作責任心強，積極主動，敬業(yè)，執(zhí)行力好；為人誠信、誠實肯干。

職位類別： 安全/健康/環(huán)境

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