1、大專及以上學(xué)歷，相關(guān)從業(yè)的資質(zhì)證明。 管理、質(zhì)量等相關(guān)電纜行業(yè)；
2、3年以上質(zhì)量管理部門獨(dú)立主持工作的經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系；了解ISO9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法；了解產(chǎn)品工藝流程；熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法；
4、對各項(xiàng)認(rèn)證熟悉，有獨(dú)立擔(dān)當(dāng)有關(guān)體系認(rèn)證經(jīng)歷；
5，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問題能力；
6、有電線電纜行業(yè)或相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7.工資也可面談
2、3年以上質(zhì)量管理部門獨(dú)立主持工作的經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系；了解ISO9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法；了解產(chǎn)品工藝流程；熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法；
4、對各項(xiàng)認(rèn)證熟悉，有獨(dú)立擔(dān)當(dāng)有關(guān)體系認(rèn)證經(jīng)歷；
5，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問題能力；
6、有電線電纜行業(yè)或相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7.工資也可面談
職位類別： 電線/電纜/線材/線束工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助質(zhì)量總監(jiān)建立和完善公司質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的調(diào)查、分析和解決，并制定改進(jìn)措施； 3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)安排及流程的運(yùn)行、對檢驗(yàn)的結(jié)果..
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8-10K/月申請職位1、協(xié)助部門經(jīng)理全面負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作 2、監(jiān)督各部門質(zhì)量管理體系運(yùn)作,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行 3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃，經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對公司原輔材料和成..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)IQC、IPQC、OQC等過程質(zhì)量體系的建立實(shí)施和不斷完善； 2、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理制度的擬訂、監(jiān)督、控制及執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部對不合格品進(jìn)行評審，針對質(zhì)量問題組織制定糾正、..
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3.5-5.5K/月申請職位男女不限，大專以上文化，有從事過電線電纜質(zhì)檢工作三年以上者工作優(yōu)先。要求熟悉各類體系文件，各類國家標(biāo)準(zhǔn)。具體事宜而議。
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5-8K/月申請職位1、 組織IQC、IPQC、OQC以及測試員按要求對產(chǎn)品進(jìn)行檢查，以確保制程合格率； 2、在過程檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)不良時(shí)，有獨(dú)立判斷處理的能力； 3、在檢驗(yàn)過程中，發(fā)現(xiàn)與檢驗(yàn)規(guī)范或者工藝SOP不符的，及時(shí)提出，..
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12-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定公司年度過程質(zhì)量工作和產(chǎn)品（服務(wù)）持續(xù)改進(jìn)的策劃，并組織實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量工程師IPQC、品質(zhì)文員等崗位人員的工作安排及管理； 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)客戶4M變更和初導(dǎo)品驗(yàn)證； 4、..
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面議申請職位職位名稱：質(zhì)量管理（QA/QC）經(jīng)理/主管（大專，3-5年，浙江） 職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)完善公司質(zhì)量管理體系，推動公司戰(zhàn)略在質(zhì)量領(lǐng)域的有效落地； 2. 質(zhì)量體系的維護(hù)與持續(xù)改進(jìn)，配合政府監(jiān)管及..
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7-12K/月申請職位具體要求： 1、年齡25-40歲； 2、兩年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、性格外向，善于溝通，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力； 4、有制造工廠的工作經(jīng)驗(yàn)； 5、有日企工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。 歡迎加入我們！ 我們是國家高新企業(yè)。
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10-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)督，審核批生產(chǎn)記錄、檢驗(yàn)記錄，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、可追溯； 2、組織開展偏差、變更、投訴及質(zhì)量事件調(diào)查，實(shí)施根本原因分析并落實(shí)糾正預(yù)防措施； 3、牽..
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15-20K/月申請職位崗位職責(zé): 1、部門質(zhì)量體系文件的建立、執(zhí)行及優(yōu)化 2、組織對電池質(zhì)量的監(jiān)控工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品質(zhì)量問題 3、參與電池相關(guān)重大質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量事故的處理工作 4、組織對質(zhì)量投訴的管理、調(diào)查和..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電氣裝備用電線電纜
- 所在地區(qū)：上海-浦東新區(qū)
- 聯(lián)系人：潘惠宇
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