崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求,開發(fā)產(chǎn)品制造的工藝流程開發(fā)及優(yōu)化。
2、負(fù)責(zé)電芯,PACK生產(chǎn)相關(guān)工序的工藝參數(shù)制定及文件編制;
3、負(fù)責(zé)PACK生產(chǎn)工藝的優(yōu)化和產(chǎn)品質(zhì)量改善,相關(guān)工序的工藝實(shí)驗(yàn)方案的制定、數(shù)據(jù)收集及總結(jié)報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場工藝問題的及時(shí)分析與支持,推動(dòng)電芯制程良率的改善分析及關(guān)鍵工藝難題的解決
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和對生產(chǎn)員工的培訓(xùn);工藝技術(shù)資料(SOP、安裝說明書、工程指示書等)維護(hù)更新;
6、負(fù)責(zé)新設(shè)備導(dǎo)入的技術(shù)調(diào)試工作;新型號、新材料、新工藝中試、試產(chǎn)及量產(chǎn)的推進(jìn)工作,協(xié)助新設(shè)備技術(shù)確認(rèn)工作;
職位要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),三年以上電池PACK結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉鋰電池生產(chǎn)工藝,兩年以上鋰電池工藝或生產(chǎn)技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn),低速車及儲能電池從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
3、熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件, AutoCAD/SolidWorks/PROE制圖(掌握其中一種),并能獨(dú)立完成圖紙及建模;
4、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求,開發(fā)產(chǎn)品制造的工藝流程開發(fā)及優(yōu)化。
2、負(fù)責(zé)電芯,PACK生產(chǎn)相關(guān)工序的工藝參數(shù)制定及文件編制;
3、負(fù)責(zé)PACK生產(chǎn)工藝的優(yōu)化和產(chǎn)品質(zhì)量改善,相關(guān)工序的工藝實(shí)驗(yàn)方案的制定、數(shù)據(jù)收集及總結(jié)報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場工藝問題的及時(shí)分析與支持,推動(dòng)電芯制程良率的改善分析及關(guān)鍵工藝難題的解決
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和對生產(chǎn)員工的培訓(xùn);工藝技術(shù)資料(SOP、安裝說明書、工程指示書等)維護(hù)更新;
6、負(fù)責(zé)新設(shè)備導(dǎo)入的技術(shù)調(diào)試工作;新型號、新材料、新工藝中試、試產(chǎn)及量產(chǎn)的推進(jìn)工作,協(xié)助新設(shè)備技術(shù)確認(rèn)工作;
職位要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),三年以上電池PACK結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉鋰電池生產(chǎn)工藝,兩年以上鋰電池工藝或生產(chǎn)技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn),低速車及儲能電池從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
3、熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件, AutoCAD/SolidWorks/PROE制圖(掌握其中一種),并能獨(dú)立完成圖紙及建模;
4、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位類別: PACK工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目需求研發(fā)計(jì)劃,參與項(xiàng)目并提供完整有效的設(shè)計(jì)方案,執(zhí)行各階段計(jì)劃,確保各項(xiàng)目開發(fā)有序進(jìn)行; 2.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品的工藝要求和項(xiàng)止進(jìn)度表,制作輸出樣品、BOM、圖紙、工治具..
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7.5-10K/月申請職位職位描述: 1、負(fù)責(zé)鋰電池PACK產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)、樣品制作及性能測試,確保產(chǎn)品質(zhì)量與工藝穩(wěn)定性; 2、制定、優(yōu)化及維護(hù)工藝流程及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序(SOP),提升生產(chǎn)效率和工藝一致性; 3、參與新產(chǎn)品工..
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12-18K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)配合銷售與國內(nèi)外客戶技術(shù)溝通工作,收集客戶設(shè)計(jì)需求,并轉(zhuǎn)化為內(nèi)部信息執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)組織新項(xiàng)目會議,制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃及項(xiàng)目跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)電芯、主要 IC 選型,與 RD 團(tuán)..
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5-7K/月申請職位崗位職責(zé): 1.按照APQP流程進(jìn)行新產(chǎn)品的導(dǎo)入。 2.負(fù)責(zé)電池組生產(chǎn)工藝文件擬制和更新。 3.負(fù)責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品的工藝改進(jìn)和產(chǎn)線效率提升。 4 .客戶投訴問題解決。 5.組織和實(shí)施對車間技術(shù)人員、作業(yè)者..
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9-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1、工藝策劃:參與產(chǎn)品研發(fā)、開發(fā)項(xiàng)目,對項(xiàng)目各環(huán)節(jié)需求工藝的過程進(jìn)行策劃評審,配合完成關(guān)鍵工藝驗(yàn)證工作及產(chǎn)品開發(fā); 2、工藝設(shè)計(jì):根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙的要求,設(shè)計(jì)制定工藝流程、工藝文件..
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8-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶產(chǎn)品設(shè)計(jì)任務(wù)書及技術(shù)要求,進(jìn)行產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)電池Pack生產(chǎn)過程工藝管理,工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書的編寫; 3、參與研究、試驗(yàn)、改進(jìn)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),不斷提高產(chǎn)品性能..
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8-13K/月申請職位工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)工藝文件(SOP)工時(shí)表的審核優(yōu)化; 2、制程異常處理及產(chǎn)品制程優(yōu)化改善; 3、制程合格率及效率提升; 4、新物料導(dǎo)入驗(yàn)證; 5、新工藝以及新設(shè)備導(dǎo)入驗(yàn)證; 6、參加部門周例會,..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)鋰電池PACK產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)與測試; 2、編制和更新工藝流程文件; 3、分析并改善作業(yè)方法; 4、評審新產(chǎn)品方案; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品試產(chǎn)導(dǎo)入。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電一體會..
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8-16K/月申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶產(chǎn)品設(shè)計(jì)任務(wù)書及技術(shù)要求,進(jìn)行產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)電池Pack生產(chǎn)過程工藝管理,工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書的編寫; 3、參與研究、試驗(yàn)、改進(jìn)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),不斷提高產(chǎn)品..
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9-12K/月申請職位崗位職責(zé)與招聘條件: 1.根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品整體方案評估: 2.制定項(xiàng)目計(jì)劃,主導(dǎo)產(chǎn)品具體設(shè)計(jì)、驗(yàn)證,完成樣品交付; 3.裝配工藝的制定和驗(yàn)證: 4.制作產(chǎn)品規(guī)格書,驗(yàn)證及承認(rèn)物料; 5.在設(shè)計(jì)開..
- 所在地區(qū):陜西-咸陽市-秦都區(qū)
- 聯(lián)系人:李經(jīng)理
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